Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Kinderbetreuung
Rabatte
Barrierefrei
BetriebsarztDie Flexibilität.
Bewerbungsprozess war sehr einfach.
Das ich für meinen Kaffee zahlen musste?
Nichts absolut nichts
man hat mir immer wieder interessante Aufgaben gegeben, bei denen ich viel lernen konnte
Kommunikation, Bezahlung, Wertschätzung, Transparenz
Um nur einige Punkte aufzuzählen:
Die Bürosituation - furchtbar! Eng, alt, ungenügend
Die Sanitären Anlagen - unhygienisch!
Die Hirarchie - von ˋobenˋ herab (wo es in der Firma doch kein wirkliches Oben gibt)
Gesundheitsgefährliche Arbeitsmaterialien - Arbeitsschutz gelegentlich mangelhaft
Keine Work-Life-Balance - Inflexible Arbeitszeitenreglung
Kein Respekt untereinander - hier werden Mitarbeiter sogar beleidigt!
Schlechte Organisation- trotz ausreichend Zeit für Routine
.......
Nicht in der Lage dazu andere Menschen zu koordinieren. Sollte eher geschlossen werden
organisatorisch geht da noch mehr
die Fahrtkosten
Mehr transparenz und Struktur.
Kein Geld versprechen, dass man sich selbst bei der Steuererklärung holen muss.
Konkrete Fragen zu Gehalt schnell und zielführend beantworten.
Wertschätzende Kommunikation
Mehr Studenten zu beschäftigen.
Dem Unternehmen ist nicht mehr zu helfen.
Da ist alles verloren...
1. angemessener Lohn für anfallende Arbeitstätigkeiten
2. Bessere work Life Balance (Urlaubstage)
3. qualifiziertere Vorgesetzte
4. bessere Kommunikationswege
Der am besten bewertete Faktor von OLYMP car - detailing ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Great company, very professional one
das ist gar keine frage in dieser firma
Frauen wurden in keiner Weise benachteiligt oder weniger geschätzt.
es gibt tätigkeiten, die eher männer machen, da sie die körperlichen voraussetzungen mitbringen. aber ansonsten hat hier jeder die gleichen rechte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OLYMP car - detailing ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
schon gut. paar tage auf einem Event zu arbeiten und dann wieder paar tage frei zu haben.
hier bin ich ratlos
Nicht Existent!!!
kann anstrengend sein, je nach aufgabe
viel Arbeit, wenig Balance
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Great company, very professional one
ist ein kleiner Betrieb, daher kaum möglich außer in Außendienst. und das war einfach nichts für mich.
Mit so einem (Ausbildungs)-Betrieb kann man nun wirklich keine großen Sprünge danach erwarten.
Weiterbildung wird regelmäßig in Form von Lehrgängen angeboten
Nur Angestellter oder Abteilungsleiter
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