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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Barrierefrei
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mein alter Teamleiter.
Das Team im gesamten, von Sales an durch alle Ebenen stimmt alles. Im Technik Team geht man Hand in Hand durch alle Höhen und Tiefen. Herausforderungen/Projekte werden besprochen und im Team verteilt. Mentalität "train the trainees" Man steht nie allein vor einem Thema.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den Umgang mit den Mitarbeitern, die Aufteilung der Projekte. Das Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Überdenken des Führungsstils und der Wertschätzung der Mitarbeiter.
Aktuell habe ich keine Anmerkungen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
4,0
Der am besten bewertete Faktor von osite network ist Vorgesetztenverhalten mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Geschäftsführung - ungenügend
Teamleitung - gut
Offene und Transparente Kommunikation in alle Ebenen. Faire Behandlung und schnelle Abstimmung möglich.
Sowohl Teamleiter als auch der Geschäftsführer behandeln Mitarbeiter unterstützend, verständnisvoll und sehr wertschätzend. Hierarchien werden flach gehalten.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
1,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von osite network ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In meiner Zeit dort, nur einmal im Sommer ein gemeinsames Grillen und im Winter eine Weihnachtsfeier, die aber auch beide in den Büroräumlichkeiten stattfinden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Fortbildungen werden ganz selten genehmigt.
Als Quereinsteigerin und Berufsanfängerin ohne tiefgreifende informationstechnische Kenntnisse bin ich bei osite dennoch mit offenen Armen empfangen worden. Seit Beginn meiner Tätigkeit, zunächst als Werkstudentin, durfte ich mich durch selbstständiges Arbeiten an Projekten kontinuierlich weiterentwickeln. Seitens meiner Arbeitskollegen und Vorgesetzten habe ich hierbei besondere Unterstützung erhalten und sehr viel von ihnen gelernt. Inzwischen hat sich aus meiner Studententätigkeit eine Festanstellung entwickelt. Zudem ermuntert der Arbeitgeber zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen wie z.Bsp. Schulungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- osite network wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet osite network schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen osite network als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei osite network als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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