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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • RabatteRabatte
    60%60
  • KantineKantine
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • EssenszulageEssenszulage
    47%47
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den Zusammenhalt der Gesamten Belegschaft
Bewertung lesen
Aufgabengebiet ist sehr breitgefächert und man bekommt auch die Verantwortung für bestimmte Aufgaben.
Zusammenhalt in der Abteilung ist super!!
Arbeite gerne hier!
Bewertung lesen
flexible Arbeitszeitgestaltung, Kantine, anspruchsvolle Projekte, Unternehmensgröße (jeder kennt jeden), Arbeitsatmosphäre
Bewertung lesen
Guter Zusammenhalt, gute Führung, gute Marke, flexible Arbeitszeiten
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Das er sehr darum bemüht ist den Betrieb zu modernisieren, auch wenn das noch ein langer Weg ist.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alte Infrastruktur
Bewertung lesen
Parkplätze werden allmählich knapp
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Das er viel zu sehr von EINEM beeinflusst wird, der den Fortschritt sichtlich bremst.
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Könnte etwas modernere Innenausstattung haben.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Geschäftsführer soll seine Arbeit machen und Sachen hinterfragen und nicht nur alles glauben.
Zudem soll er sich nicht nur um seine Schleifmaschine kümmern
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Viele Führungspositionen neu Besetzen da Viele nur Ja sagen und nichts machen.
Kommunikation auf Führungsebene ist ausbaubar
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Neue Klimaanlage kaufen
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Es sollte eine möglichkeit geben zu duschen. Ganz wichtig!!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Otto Martin Maschinenbau ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


sehr abwechslungsreich
5
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Man bekommt immer volle Unterstützung, auch wenn die des Geschäftsführers nichts bringt.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Otto Martin Maschinenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Otto Martin Maschinenbau besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Otto Martin Maschinenbau als eher traditionell.

Puls

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Otto Martin Maschinenbau
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Herausforderungen haben und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Otto Martin Maschinenbau
Branchendurchschnitt: Industrie
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