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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Coaching
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundschaftlicher, kollegialer Umgang ermöglicht persönliche Entfaltung und Entwicklung
Angenehme Atmosphäre. Viel Freiheiten und Möglichkeiten, sich einzubringen.
Einige nette und engagierte Kollegen.
Die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
Die wirklich nette IT-Abteilung, die immer bemüht ist, alles zu lösen.
Die technische Ausstattung (Hardware).
Ansonsten leider kaum noch etwas.
Überdurchschnittliche Bezahlung, eigenverantwortliches Arbeiten, soziale Rückendeckung, flache Führungshierarchie
Was Mitarbeitende schlecht finden
Quasi alles andere, was nicht gut ist und in den einzelnen Kategorien bereits erwähnt wurde.
Bisher nichts Schlechtes entdeckt!
Keine Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt an der offenen und transparenten Kommunikation arbeiten.
Die Vorgesetzten sollten sich besser um ihre Teams kümmern und das Klima verbessern, damit sich die Situation wieder bessert. Hier muss dringend eingegriffen werden, um falsch gebildete Hierarchien in gewissen Teams zu unterbinden. Mitarbeiter sollten nicht das Gefühl haben, dass sie von anderen Kollegen überprüft und kontrolliert werden und dass es für solch ein unangebrachtes Verhalten keine Konsequenzen gibt.
Bisher noch kein Vorschlag notwendig
Nicht zu stark wachsen und nicht zu viele Stabstellen schaffen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Pantaenius ist Gehalt/Benefits mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Bezahlung nicht nach Tarif. Hier kommt es natürlich immer auf das Verhandlungsgeschick des individuellen Mitarbeiters an.
Grundsätzlich wird aber gut bezahlt; bei Erhöhungen wird man aber klein gehalten (meist nur Inflationsausgleich).
Es gibt ein 13. Gehalt und wenn es im Jahr gut läuft, gibt es nach Abschluss des Jahres einen Bonus.
Übertarifliche Bezahlung
Überdurchschnittlich
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pantaenius ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
interne Kommunikation ist kaum vorhanden. Man wird nicht transparent informiert, auch nicht wenn es um Themen geht, die einen persönlich oder arbeitstechnisch betreffen. Wenn man mal Informationen bekommt, dann zu 95 % nicht vollständig und man muss sich die restlichen Informationen über mehrere Ecken und Kollegen aus der Nase ziehen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
möglich und gewünscht
Möglichkeiten der Weiterbildung werden nicht ganz transparent angeboten. Man kann über Ecken anfragen und in einen Katalog schauen, sofern man weiß, wen man ansprechen darf. Die Umsetzung ist allerdings nicht oft gegeben.
Nur durchschnittliche Möglichkeiten
Man kann alles erreichen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pantaenius wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Pantaenius besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pantaenius als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pantaenius als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Pantaenius
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