Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Coaching
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Rabatte
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
es wird einem bei Problemen entgegengekommen um eine Lösung zu finden
gute Ausbildung, nette Kollegen
Man kann alle Probleme ansprechen, egal ob private oder berufliche und wird dabei ernst genommen.
Es gibt Betriebsfeiern, um die Mitarbeiter zusammen zubringen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
an manchen Stellen übernimmt man zu viel Verantwortung in der Ausbildung
Anfangszeit in der Produktion als Azubi
Verbesserungsvorschläge
in manchen Bereiche mehr Struktur einbringen
Prämien als Zulage
Einführung von Flexzeiten der Büromitarbeiter
Kiosk oder eine Kantine einführen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Pappenverarbeitungs ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man übernimmt Verantwortung in den unterschiedlichen Abteilungen und bewältigt auch Aufgaben, die "normale" Angestellte verrichten. Natürlich kann man bei Fragen immer einen Kollegen fragen, der einen unterstützt.
Das Aufgabenspektrum ist sehr vielfältig und jeder Tag sieht anders aus.
Meine Arbeitstage sind nie mit dem selben Inhalt gefüllt. Ich kann mich immer einbringen und bekomme Verantwortung übertragen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pappenverarbeitungs ist Gehalt/Benefits mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
An der Ausbildungsvergütung kann noch was gemacht werden. Ich würde sie im oberen Mittelfeld einteilen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn man sich natürlich gut in der Ausbildung und Schule anstellt sind
die Übernahmechancen hoch. Man kann mit dem Vorgestzen über alles reden und man findet dann zusammen eine Lösung für die Zukunft.
Ich bekomme viele Möglichkeiten mich Weiterzubilden. (wie zum Beispiel der Ausbilderschein) Aufstiegschancen sind gegeben und wurden mir sogar schon erläutert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pappenverarbeitungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Pappenverarbeitungs besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pappenverarbeitungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pappenverarbeitungs als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Andere Meinungen respektieren.