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Parkhotel 
Adler 
GmbH
What's it like to work here?

What's it like to work here?

4.5
kununu Score‪23‬‪ reviews‬
Positive trend
100%100
RecommendationLast 2 years
Show details

Employee Satisfaction

    • 4.2Salary/Social benefits
    • 4.8Image
    • 4.1Career/Professional development
    • 4.7Working atmosphere
    • 4.3Communication
    • 4.6Collegiality
    • 4.4Work-Life Balance
    • 4.6Leadership behavior
    • 4.7Interesting tasks
    • 4.5Working conditions
    • 4.2Environmental and social responsibility
    • 4.7Equality
    • 4.6Interaction with older colleagues

Benefits

The following benefits were most frequently mentioned in the 19 employee reviews.

  • DiscountsDiscounts
    63%63
  • ParkingParking
    58%58
  • Team eventsTeam events
    47%47
  • CafeteriaCafeteria
    37%37
  • CoachingCoaching
    26%26
  • Meal allowanceMeal allowance
    26%26
  • Good transport linksGood transport links
    26%26
  • Health-promoting measuresHealth-promoting measures
    16%16
  • Internet accessInternet access
    16%16
  • Pension planPension plan
    11%11
  • AccessibleAccessible
    5%5
  • Childcare supportChildcare support
    5%5
  • Flexible working hoursFlexible working hours
    5%5
  • Home OfficeHome Office
    5%5
  • Stock or equity optionsStock or equity options
    5%5

Other company profiles 

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What employees say

What employees like

Gute Anbindung und gut erreichbar
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Die Bezahlung, das Umfeld, die Mitarbeiter, meine Tätigkeit an sich, das Klavierspielen dort macht mir mega Spaß..
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Gute Struktur mit regelmäßigen Meetings! Tolle Chefs denen es wichtig ist, dass es auch ein Privatleben gibt. Regelmassig Veranstaltungen Für Mitarbeiter werden geboten wie z. B. Sommerfest usw.
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Die Lage, die Region und das Haus
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What else do employees like?

What employees don't like

Manchmal stören mich die Hotelgäste selbst, die oft nicht besonders freundlich sind und alle ziemlich verwöhnt..
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In der Personalabteilung mahlen die Mühlen viel zu langsam. In der Gastronomie ist das kein Standard. Auch die Löhne sind nicht mehr zeitgemäß. Als Ausgleich sollte man zumindest jede Gelegenheit der Weiterbildung geben. Und das ohne grosse knebelvertrage. Am Ende sind Weiterbildungen Für Unternehmen Peanuts...
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die Art und Weise, wie der Betrieb und die Mitarbeiter "geführt" werden. Mit den richtigen "Köpfen" könnte man hier sooo viel rausholen. Schade bei dem Potential
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What else do employees not like?

Suggestions for improvement

Ich bin eigentlich sehr zufrieden, ich würde mir wünschen noch mehr in den Austausch zu gehen, was wir/ich vielleicht noch verbessern könnten.
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Meetings steigern die Kommunikation zwischen Abteilungen
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Man sollte sich mehr auf die Förderung der Mitarbeiter konzentrieren und auch Aufstiegschancen intern bieten anstelle weltweit nach Führungskräften zu suchen wenn man top Leute bereits im Unternehmen sitzen hat. So verliert man gutes und loyales Personal.
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Vorbilder in der GL!
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What else do employees suggest to improve?

Best factor

Highest rated: Image

4.8

The highest rated factor of Parkhotel Adler is Image with 4.8 points (based on 2 reviews).


ist positiv
5
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What else do employees say about Image?

Questions about reviews and salaries

  • Parkhotel Adler is rated an average 4.5 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Hotels/Accommodation (3.4 points), Parkhotel Adler is better. Based on 2 year ratings, 100% of employees and applicants would recommend Parkhotel Adler as an employer to others.
  • Based on overall 18 ratings, 78% rate their salary and benefits as good or very good.
  • Based on data from 13 culture reviews, employees perceive the company culture at Parkhotel Adler as rather traditional.
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