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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,1Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 1,9Arbeitsatmosphäre
    • 1,4Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 1,9Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,7Gleichberechtigung
    • 2,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Vielzahl der Einrichtungsangebote.
Bewertung lesen
Nur die Kollegen.
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Man kann mit ihnen reden bei problem wird zugehört und auch geholfen wenn es geht
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu viel Azubis für zu wenig Praxisanleitungen.
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Alles andere. Wenn man einer Erwachsenen vorschreiben will wie ein Häkchen auszusehen hat und eigene Fehler anderen unterschiebt ist Hopfen und Malz verloren.
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Trotz Vorschläge keine Änderungen bei vielem
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einarbeitungskonzept für alle anwenden und überarbeiten. Fortbildung praktischer gestalten. Benefiz
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Kann ich nicht geben. Die besten Kollegen sind von der Firma weg.
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Zuschläge, bonusprogramm bei denen die nicht ständig fehlen, fahrgeld auch für die mit Auto
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflege mit Herz - Häusliche Krankenpflege ist Kommunikation mit 1,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Viele Besprechungen werden vergessen. Alles muss notiert werden um die Glaubwürdigkeit zu haben
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Pflege mit Herz - Häusliche Krankenpflege wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Pflege mit Herz - Häusliche Krankenpflege schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pflege mit Herz - Häusliche Krankenpflege als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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