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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 28 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Kantine
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wird viel Verständnis gezeigt, wo in anderen Betrieben gleich kurzer Prozess gemacht werden würde.
Die Zahlung ist immer pünktlich
Die Plansee ist ein sehr sicherer Arbeitsplatz auf den zu 100% verlass ist. Man weiß genau was man 365 Tage im Jahr erwarten kann.
all the benefits, perfect work-life- balance, nice people from around the globe, huge opportunity to develop personally.
Stabil, auch bei Corona immer offen gehalten, sicherer Arbeitsplatz
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird viel weggesehen und geduldet, Hauptsache die Zahlen stimmen und der Rubel rollt
Eigentlich nichts was wirklich stört, sonst wäre ich nicht mehr hier.
Die Plasee ist im Denken und Handeln so statisch das Neuerungen erst erfolgen wenn anderswo schon 10 Jahre neuere Methoden genutzt werden.
Lack of leadership makes people unhappy. Motivated and skilled individuals are burned for nothing and leave.
Parkplatzsituation, zu wenige
Verbesserungsvorschläge
Schaut Eure Leute mal genauer an, den Ton und den Umgang untereinander, vorgelebt von Vorgesetzten zieht sich das durch gewisse Abteilungen durch.
Zahlung nach Liste ist seid 20 Jahren überholt. Mehr auf Fähigkeit und Tätigkeit schauen.
Platz schaffen damit man Arbeiten kann, würde hier vieles ändern grad im Bereich Motivation und Zufriedenheit.
less buzzwording from management and clear communication to employees, open mindset of management for a change in product development and business decisions.
Mehr die Mitarbeiter einbeziehen, das Wissen nutzen
mehr lohn und mehr kommunikation mit den mitarbeitern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Plansee Composite Materials ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
in unserer Abteilung gut, kann man nicht von vielen Abteilungen sagen
in Summe gut, aber natürlich gibt es auch mal Reibung (wo viele Zusammenarbeiten)
Ja nach Bereich besser oder schlechter.
My experience has been very positive. Colleagues are very helpful and respectful.
In den Teams gute Stimmung und Zusammenhalt
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Plansee Composite Materials ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
viele Vorgesetzte benehmen sich wie Alphamännchen. Hier wird eher Abteilung gegen Abteilung gehetzt und gearbeitet. Von oben nach unten getreten. Vor allem gewisse Vorgesetzte die sich für unersetzbar halten und derart überheblich sind. Respekt Kollegen gegenüber weit gefehlt
Auch hier gilt je nach Bereich und Fähigkeit des Vorgesetzten
im Herzen alle gut, manchen würde ein Führungstraining gut tun
Katastrophe, man wird nicht ernst genommen!!!!
the steering of the company is based on feelings of the management. I never saw facts, numbers or figures when it comes to strategic company decisions. The teams are totally free to set their own work goals, which is cool being an employee, but does not make the product develop at all.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Man kann und darf sich Bilden. Aber aufsteigen ist recht Schwer bzw. Stark in der eigen Gruppe begrenzt.
Nach 8 Jahren nicht eine Weiterbildung geschweige denn ein Angebot
wenn man sich interessiert und man Motivation zeigt kann jeder sich entwickeln
Each employee can use their budget for their own career development.
Jeder Mitarbeiter kann jedes Jahr für 2000€ eine selbstgewählte Weiterbildung machen. Auf individuelle Karrierewünsche wird wenn möglich eingegangen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Plansee Composite Materials wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Plansee Composite Materials schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Plansee Composite Materials als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Plansee Composite Materials als eher modern.
Puls
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Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Plansee Composite Materials
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