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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- k. A.Gehalt/Benefits
- k. A.Image
- k. A.Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- k. A.Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- k. A.Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Verhalten der Junior Chefin, welche einen regelmäßig in den Senkel stellte. Da verwundert auch der höhe Personal-Verschleiß nicht. Innerhalb der 2 Jahre, bevor ich dort anfing, haben gut 6 Personen auf der Stelle gearbeitet, welche ich Ende 2021 angetreten habe.
Verbesserungsvorschläge
Die Junior Chefin sollte mal eine Fortbildung besuchen, bei der sie lernt, wie man mit Personal ordentlich umgeht.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Polytherm Dipl. Ing. Horst Sauer ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Lob gab es leider nie. Ich musste sogar warten, um mir von ihr zeigen zu lassen, wo auf dem Briefumschlag die Briefmarke hin kommt. Dabei habe ich zum einen eine Büro Lehre mit gutem Erfolg abgeschlossen und auch viele Jahre Berufserfahrung. Somit hatte man immer "Angst", wenn man gearbeitet hat und die Junior Chefin wieder ins Büro kam.
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