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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • DiensthandyDiensthandy
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    74%74
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    74%74
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    74%74
  • CoachingCoaching
    53%53
  • ParkplatzParkplatz
    53%53
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    37%37
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    21%21
  • RabatteRabatte
    16%16
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Fähige Mitarbeiter in allen strategisch wichtigen und verantwortungsvollen Positionen. Man ist bei wichtigen technologischen Änderungen immer frühzeitig informiert und reagiert darauf.
Bewertung lesen
Visionen, Aufgaben und die Möglichkeit gestalten zu können
Die Kollegen sind durchweg hoch-professionell und haben sehr viel KnowHow im SharePoint Bereich. Das daraus resultierende Framework und die Expertise ermöglicht es, hochgradig komplexe Projekte auf Basis SharePoint erfolgreich realisieren zu können. Das freut die Kunden und mach den Mitarbeitern Spaß. Die Geschäftsführung und Produktentwicklung agiert strategisch klug und ist rücksichtsvoll den Mitarbeitern gegenüber. Ich komme jeden Tag gern zur Arbeit, weil ich weiß, dass wir gemeinsam an einem Strang ziehen und am Ende tolle Resultate erzielt werden. Es herrscht ...
Bewertung lesen
die flachen Hierachieebenen, die gebotene Work-Life-Balance, PSC bietet Unterstützung für das eigene Wohlbefinden in dem man beim Jahresabo im Fitnessstudio oder beim Leasing eines Rades unterstützt wird, es gibt tolle Projekte mit erstklassigen Kunden im SharePoint Umfeld, die individuelle Entwicklungsmöglichkeit wird gefördert und vieles, vieles mehr!
Bewertung lesen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit, eigenverantwortliches Arbeiten, tolle Unterstützung durch alle Kollegen, spannende Inhalte, kontinuierliches Investment in eigene Mitarbeiter und Produkte
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt einfach nichts, was wirklich schlecht ist.
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...fällt mir nix ein...
Jeder will seinen Senf dazugeben. Wenn man gerade keinen hat, ist das wiederum ganz praktisch.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Dass, wenn man sich gerade durch nicht so spannende Aufgaben kämpfen muss, man für die absehbare Zukunft Perspektiven aufgezeigt bekommt.
Bewertung lesen
die bespreche ich direkt mit meinen Vorgesetzten
Die zum Teil vorhandenen höhenverstellbaren Tische sollten es für alle Mitarbeiter geben.
Bewertung lesen
Einen Tischkicker anschaffen. Ein Billardtisch wäre auch schön.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Portal Systems ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wäre mit jedem Kollegen abends in die Kneipe gegangen. Die Teamzusammensetzung ist wirklich sehr gut vorgenommen worden, was sich
5
Bewertung lesen
Sehr gut. Wachstum bedeutet aber, dass man leider nicht mehr den persönlichen Kontakt mit allen Kollegen pflegen kann.
Wer fragt, dem wird geholfen - man findet immer ein offenes Ohr und eine gemeinsame Lösung. Es herrscht ein sehr freundschaftliches Verhältnis untereinander, ohne dabei die Professionalität zu verlieren.
5
Bewertung lesen
Es macht einfach nur Spaß in diesem Team zu arbeiten. Neue Mitarbeiter werden ab dem 1. Tag bestens integriert. Der Umgang zwischen den Kollegen sowohl familiär, als auch stets professionell.
5
Bewertung lesen
wenn man nach 8 Jahren noch immer mit den gleichen Kollegen zusammenarbeiten kann, spricht das sowohl für den Kollegenzusammenhalt wie auch die Firmenphilosophie und die Firma selbst!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Portal Systems ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Wer nur Karriere machen möchte und möglichst schnell viel Geld verdienen will, ist vielleicht bei PSC nicht richtig. Weiterbildung wird gefördert, keine Frage, ein schneller Aufstieg durch eh flache Hierachieebenen ist eher nicht vorgesehen.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Portal Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Portal Systems besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Portal Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Portal Systems als eher modern.

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