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Bewertungsdurchschnitte

  • 76 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (16)
    21.052631578947%
    Gut (13)
    17.105263157895%
    Befriedigend (24)
    31.578947368421%
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  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
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    Gut (1)
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Firmenübersicht


Postcon ist Deutschlands größter alternativer Briefdienstleister. Spezialisiert auf Geschäftspost, bewegen wir jährlich gut und günstig über eine Milliarde Sendungen – und das mit über 15 Jahren Erfahrung am deutschen Briefmarkt. In Deutschland erreicht die Post für Profis bundesweit jeden Haushalt: mit zehn Sortierzentren, über 1.200 eigenen Zustellern im Rheinland und Ruhrgebiet sowie gemeinsam mit Dritten, darunter rund 140 Zustellpartnern. Internationale Sendungen übernimmt die Schwestergesellschaft Spring Global Delivery Solutions. 

Mehrere tausend Kunden vertrauen unserem umfassenden Dienstleistungsportfolio.


Unternehmensinfo

Wer wir sind

Perspektiven für die Zukunft

Wer uns bewegt, den bewegen wir.

Deshalb suchen wir  Mitarbeiter, die uns bewegen und inspirieren. Denn wir sind kein anonymer Konzern: Jeder hat die Chance, die Zukunft von Postcon zu gestalten. Im Großen und im Kleinen. Wir fordern und fördern Unternehmertum und Eigeninitiative.  Professionalität und Teamspirit zählen für uns und individuelle Fähigkeiten werden erkannt und gestärkt. Niemand ist dabei auf sich allein gestellt. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus mehr als 60 Nationen teilen unsere Mission: Postcon. Bewegen Sie uns.

Konkret bieten wir Arbeits- und Ausbildungsplätze in den Bereichen

  • Kaufmännische Positionen
  • Sortierung & Datenerfassung
  • Zustellung

Hier erfahren Sie mehr über unser Unternehmen und Kultur, aktuelle Jobs und Ihre Möglichkeiten: www.bewegen-sie-uns.de


Standort

Für Bewerber

Videos

Zusteller bei Postcon
Postcon sucht kaufmännische Mitarbeiter
Sortierer bei Postcon

Postcon Deutschland Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,75 Mitarbeiter
2,58 Bewerber
0,00 Azubis
  • 01.Aug. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Image

es geht so

Verbesserungsvorschläge

  • Leute mit logischen Denken einstellen die nicht nur daran denken wie sie besser in ihre eigene Brieftasche wirtschaften können. Ein Gespsräch in den Depots führen wie man diese lästigen Minusstunden wegbekommt.Es gibt bessere Möglichkeiten wo keine Minusstunden überhaupt erst gemacht werden müssen. Wir sind nur am Ackern und Sommerloch,davon haben wir bis jetzt nichts gemerkt.
Mit Arbeitgeber-Kommentar
  • 01.Aug. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Angst, Verunsicherung und Unzufriedenheit beherrschen die Atmosphäre.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungsetage beginnend beim Executive Board kennt keine Begriffe wie Respekt und gerechte Behandlung. Ungerechte und unfaire Behandlung bis hin zu inakzeptablen Verhaltensweisen werden hier ohne weiteres toleriert.

Kollegenzusammenhalt

War mal besser und wird halt aufgrund der Gesamtsituation immer mehr zu einem Hauen und Stechen..die Führung lebt es ja vor.

Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewertungsdurchschnitte

  • 76 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (16)
    21.052631578947%
    Gut (13)
    17.105263157895%
    Befriedigend (24)
    31.578947368421%
    Genügend (23)
    30.263157894737%
    2,75
  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    16.666666666667%
    Gut (1)
    16.666666666667%
    Befriedigend (1)
    16.666666666667%
    Genügend (3)
    50%
    2,58
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kununu Scores im Vergleich

Postcon Deutschland
2,74
82 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Dienstleistung)
2,96
48.598 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,09
2.064.000 Bewertungen