Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
PVA Industrial Vacuum Systems GmbH als Arbeitgeber
PVA
Industrial
Vacuum
Systems
GmbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders schätze ich meine Kollegen und die Atmosphere in der Firma. Zudem entwickeln uns weiter und sind offen für neues. Für mich passt einfach alles.
Freiräume für individuelle Entwicklung
Sehr loyal den Mitarbeitern gegenüber
Vorbildliches Angebot für die Mitarbeiter
Super Veranstaltungen, trotz wirtschaftlicher Lage. Es wird viel gemacht, die Wertschätzung liegt dann am Mitarbeiter ;)
Das alle Per Du sind und natürlich das Gehalt was mich nach meiner Ausbildung erwarten wird, wenn ich übernommen werde.
Persönliche Freiheit
Was Mitarbeitende schlecht finden
schlecht Führungskräfte werden zu oft max. verschoben und nicht freigesetzt
Schwierig zu beschreiben, die Themen die nicht gut laufen sind nicht direkt auf den Arbeitgeber zurückzuführen, sondern eher auf die Mitarbeiter. Die Mentalität geht aber so bisschen flöten, weil manche sich Dinge rausnehmen und damit durchkommen, was die anderen ärgert. Konsequenzen muss es geben, aber für alle. Die "Braven" sollten dann nicht rausgenommen werden.
Schlecht finde ich aktuell nichts!
Typische "alte Leute" Mentalität, die es bei jedem Unternehmen gibt. Eine Person oder Abteilung macht was Falsch was negative Auswirkungen auf die eigene Abteilung hat. Also wird gemeckert. Warum etwas nicht läuft wird nicht erfragt, um eventuell etwas zu verbessern, sondern genutzt um sich weiter aufzuregen. Zu wenig Empathie unter den Mitarbeitern kann man aber auch nicht unbedingt dem Unternehmen anlasten.
Setzt zuviel auf Seiteneinsteiger
Verbesserungsvorschläge
Schwerer Brocken, aber die Mitarbeiter wieder etwas mehr zusammen führen und motivieren. Manchmal hat man das Gefühl, keiner hat mehr Bock was zu machen, vor allem in der Produktion ist die Stimmung aus Sicht eines Außenstehendes sehr schlecht.
Konsequenzen sollten in manchen Fällen auch ernster ausfallen. Manche Dinge kann man aus meiner Sicht nicht durchgehen lassen. Vielleicht kommt es aber auch nicht an der richtigen Stelle an, wer weiß.
mehr Geld und Zeit in F&E investieren
PVA TePla ist nicht wirklich in der Umgebung bekannt. Habe vor meiner Ausbildung noch nie von der Firma gehört. Es sollte mehr investiert werden, um andere auf das Unternehmen aufmerksam zu machen. Vor allem Schüler.
Sollte gewachsene Strukturen nicht verteufeln sondern geschickt Einsätzen um die neuen Aufgaben zu meistern.
Neue Besen Keren vielleicht besser aber die meisten wirbeln nur Staub auf und bringen ohne die nötige Erfahrung keine erkennbaren Fortschritt.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von PVA Industrial Vacuum Systems ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Klagen bekannt
Ist aber meiner Meinung nach, bzw. in meinem Umfeld tadellos.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PVA Industrial Vacuum Systems ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
War mal besser. Die eingeführten Meetings zur Verbesserung der Kommunikation werden nicht als Eskalationsmedium genutzt, sondern gefühlt mehr um mal vor versammelter Mannschaft rumheulen zu können. Manchmal ist es besser einfach direkt mit Kollegen zu sprechen und was zu klären, als sich vor anderen zu beschweren
Viele Informationen muss man sich selbst holen. Daran wird u.a. mit neuen Formaten gearbeitet
Nach unten findet nicht statt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Großes Angebot für firmeninterne Weiterbildungen. Aber auch externe Weiterbildungen werden auf Wunsch und Bedarf geben.
liegt an einem selber, man wird aktiv gefördert wenn potenzial erkennbar ist
Interne Bewerbungen werden wahrgenommen und auch in Betracht gezogen. Die Reaktionsgeschwindigkeit lässt manchmal zu wünschen übrig, ist aber meckern auf hohem Niveau
Schulungswünsche wurde noch nie abgelehnt, Karriere ist immer möglich, z.B. durch einen Wechsel innerhalb der Gesellschaften
Bisher wurden anscheinend ein Großteil aller Azubis übernommen. Über die weiteren Aufstiegschancen kann ich nichts sagen. Allerdings ist das Gehalt nach Abschluss so gut, dass man sich darüber, meiner Ansicht nach, erstmal keine Gedanken machen muss.
Bemerkenswert finde ich, dass es nach der Ausbildung nicht in irgendeine Abteilung geht, sondern auch die eigenen Wünsche eine Rolle spielen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- PVA Industrial Vacuum Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet PVA Industrial Vacuum Systems besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PVA Industrial Vacuum Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei PVA Industrial Vacuum Systems als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
PVA Industrial Vacuum Systems
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Langfristigen Erfolg anstreben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
PVA Industrial Vacuum Systems
Branchendurchschnitt: Industrie