Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlichkeit aus dem Blick verlieren und Jeden Fehler kritisieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatzflexible Arbeitszeiten.
Die Schwachstellen, die durch die Mitarbeiter aufgezeigt werden, werden kaum durch die Verantwortlichen bearbeitet und beseitigt.
Vieles. Einiges ist aus der Bewertung auch zu entnehmen.
Der am besten bewertete Faktor von R & P Umformtechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Innerhalb der Abteilung sehr schwer, sind wohl alle miteinander verwandt. Zu den anderen Abteilungen herrscht ein sehr guter Zusammenhalt. In den anderen Abteilungen fand man auch relativ schnell Akzeptanz, daher auch die drei Sterne.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von R & P Umformtechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt ist im untersten Segment angesiedelt. Keine tarifliche Bindung. Hier zählt auch oft der "Nasenfaktor". Innerhalb der Gruppe weichen die Gehälter extrem ab, es herrscht eine Zweiklassengesellschaft.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Für die Weiterbildung ist kein Geld vorhanden, dieses wird lieber in einem neuen Firmenwagen investiert.
