Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
Internetnutzung
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Firma, das Gebäude, die Räume, größtenteils ordentlich und sauber. Gibt manchmal Obst und Wasser. Manchmal auch Eis. Man versucht sich wieder nach außen hin besser darzustellen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu wenig Urlaub, zu wenig Freizeit. Manche Mitarbeiter werden bevorzugt. Alle wissen das aber keiner sagt was. Sind im Umkreis kaum bekannt. Man sollte endlich anfangen vor Ort mit anderen zusammen zu arbeiten damit man hier bekannter wird.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation zum AN. Ehrlichkeit zu Händlern auch bei Problemen. Denn Fehler können immer passieren. Steuerfreie Sonderzahlungen an AN. Tankgutscheine. Bessere Preise der Bikes für AN. Lange Zeit zu viele Leute im Büro. Man sollte sich von Reitsport trennen das scheint nur kosten zu verursachen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Radsportvertrieb Ditmar Bayer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die meisten sind gut, bis auf wenige Ausnahmen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Radsportvertrieb Ditmar Bayer ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ausbildung ja, aber mehr auch nicht. Wird sich nicht für Weiterbildung und der gleichen interessiert.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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