Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,4Gehalt/Benefits
- 1,4Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 1,4Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 1,6Interessante Aufgaben
- 1,5Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 1,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zu meiner Zeit waren die Arbeitszeiten recht flexibel, wenn man mit dem Abteilungsleiter vorher darüber gesprochen hat.
Flexible Arbeitszeit, interessantes Arbeitsgebiet.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Entlohnung....
Keine Regelmäßigen Lohnerhöhung
Keine Spesenzahlung
Wenn man Kritik äußert wird der Telefonhörer aufgelegt.
die Unterbezahlung!
verhältnismäßig geringe Entlohnung und wenig Anerkennung für erreichte Ergebnisse.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma sollte dem Personal mehr Vertrauen geben.
Sich ggf. mal mit seinen Angestellten mehr unterhalten und die Kollegen bei Ihrem Job begleiten um zu sehen was da draußen los ist.
Mein Motto ist geht es dem Mitarbeiter gut so geht es der Firman auch gut.
Wer Personal brauch muss sich den Umständen anpassen sonst geht Personal verloren.
Arbeitnehmer mehr schätzen & würdigen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Rauchhaupt ist Arbeitsatmosphäre mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es kommt auf die Abteilung und den eigenen Charakter an. In meiner Abteilung war die Stimmung oft schlecht durch eine einzelne Kollegin. Lässt man sich davon beeinflussen, kann es zur Tortur werden.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rauchhaupt ist Vorgesetztenverhalten mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Respektlos und Herabfallend
Lässt zu Wünschen übrig --> maulig, launisch, misst mit zweierlei Maß
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Jährliche Schulungen werden angeboten
Die Karriereleiter kann dadurch jedoch nicht bestiegen werden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Rauchhaupt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Rauchhaupt schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Rauchhaupt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Rauchhaupt als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überschätzen und Mitarbeiter kleinhalten.