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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Aktuell fällt es mir schwer, etwas wirklich Positives hervorzuheben. Vielleicht war früher der Zusammenhalt unter den Kollegen ein Pluspunkt – heute ist davon allerdings nicht mehr viel zu spüren.
Kostenloses Wasser, bezuschusste Essen
Zuschuss zum Essen in der Kantine.
Im Sommer Wasser umsonst.
Typisches Familienunternehmen im positiven Sinn
Es gibt gratis Wasser im Hochsommer
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider hat sich vieles negativ entwickelt. Früher gab es ein starkes Wir-Gefühl und regelmäßige Besprechungen, heute herrscht oft eine angespannte Stimmung – Gespräche finden meist nur noch statt, wenn es Probleme gibt. Die versprochene tarifliche Bezahlung entspricht nicht der Realität, auch wenn es immerhin eine Rentenversicherung und vermögenswirksame Leistungen gibt. Die Work-Life-Balance war noch nie wirklich gut – Samstagsarbeit war lange ein Muss – heute ist es entspannter, aber eher wegen fehlender Aufträge.
Die Arbeitsbedingungen sind ausbaufähig: Mitarbeiter wünschten sich ...
Älterer Maschinen Park
Es wird selten auf Verbesserungsvorschläge eingegangen.
So einiges, aber am meisten stört mich das es eine Firma ist die sehr unsozial gegenüber Ihren Mittarbeitern ist und man nur gewinne erbeuten will. Der Arbeiter ist egal die zahlen sollten halt stimmen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger darüber reden, wie toll alles ist – besonders der Obstkorb – und stattdessen wirklich etwas verändern. Schönreden hilft nicht weiter, wenn die Realität anders aussieht. Kostenloses Wasser und Parkplätze direkt an der Firma sind kein Benefit, sondern sollten selbstverständlich sein. Es braucht dringend strukturelle Verbesserungen, mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter und eine offenere Kommunikation. Andernfalls steuert die Firma langfristig auf ernsthafte Probleme zu.
Mehr Lob und Anerkennung
Etwas mehr Wertschätzung wäre angebracht.
Es gibt einige Angebote die der Arbeitgeber an seine Mitarbeiter weitergeben kann, wie ein Kindergartenzuschuss und diese steuerlich absetzen kann.
Man sollte den Leuten Mal zuhören und sich Gedanken machen warum viele kündigen.
Man sollte sich öfter sehen lassen und nicht nur um die Leute zu kontrollieren sondern auch Mal mit ihnen reden.
Nach Corona das Sommerfest wieder aufleben lassen
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schwegler Werkzeugfabrik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Früher gab es regelmäßige Weiterbildungen über die "Schweglerakademie" was eine tolle Möglichkeit zur Entwicklung war. Heute findet in dieser Richtung leider gar nichts mehr statt – Weiterbildung scheint kein Thema mehr zu sein.
Kaum Chancen sich hochzuarbeiten, außer du bist ein totaler Schleimer
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schwegler Werkzeugfabrik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Schwegler Werkzeugfabrik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schwegler Werkzeugfabrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schwegler Werkzeugfabrik als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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