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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    81%81
  • HomeofficeHomeoffice
    81%81
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    81%81
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    63%63
  • CoachingCoaching
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    56%56
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    31%31
  • RabatteRabatte
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das der Geschäftsführer auf Augenhöhe mit dem mitarbeitenden umgeht und das Mann mit ihn über alles reden kann
Bewertung lesen
Die Kommunikation auf einer Augenhöhe, Wertschätzung, Ehrlichkeit, Transparenz und das Trendbewusstsein!
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Jeder von uns hat sehr viel Eigenverantwortung und dadurch auch die Möglichkeit seine Arbeit so zu gestalten, wie es einem selber am Besten tut. Die Vorgesetzten geben einem stets Rückendeckung, es wird offen und ehrlich gesprochen.
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Selbständige Arbeitsweise, freie Zeiteinteilung, gutes Miteinander
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Ich habe meinen Platz im Arbeitsleben gefunden :-)
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine schlechten Erfahrungen bisher gemacht
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Dass ich nach 6 Wochen Praktikum wieder gehen musste :-D
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Wie das Wohl des Einzelnen mißachtet wird.
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Nein, schlecht finde ich bei uns nicht´s.
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Hier kann ich nichts bemängeln. Ich kann nur positives verkünden.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hab ich keine es ist gut sowie es bisher ist
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Derzeit sehr gut aufgestellt, keine wirklichen Vorschläge
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Nicht nur den finanziellen Erfolg im Auge behalten
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Einfach so weitermachen, wir sind Top.
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Nach meiner Meinung alles ok. Evtl. mehr Info zu den Zukunftsplanungen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von secum ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Das ganze Team ist wie eine Familie. Es sind sehr viele unterschiedliche Charaktere in der Firma beschäftigt. Umso erstaunlicher, welch freundlicher und zuvorkommender Umgang hier herrscht.
5
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Wenn Zeit vorhanden, helfen die Kollegen
4
Bewertung lesen
Wir sind wirklich ein starkes Team.
5
Bewertung lesen
Ein wirklich starkes Team
5
Bewertung lesen
Jeder hilft jedem;
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von secum ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


unterdurchschnittlich
Wer würde sich schon über mehr Gehalt beschweren?
3
Bewertung lesen
Unterdurchschnittlich
1
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Gehalt könnte bekanntlich immer mehr sein.
Unter Einbezug der anderen Leistungen wie bsp. Firmenfahrzeug, Handy, Laptop für private Nutzung oder Altersvorsorge, VWL, usw. aber in Ordnung
3
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Auch hier hapert‘s
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


keine Aufstiegsmöglichkeit
Die Welt steht nicht still, so ist es auch mit der Weiterbildung. Stillstand wäre bei uns Rückstand.
5
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Praktisch nicht vorhandene Aufstiegschancen
1
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Aufstieg kaum möglich
1
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Man wird gefördert und gefordert. Weiterbildung wird als sehr wichtig angesehen und unterstützt
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • secum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet secum besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen secum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei secum als eher traditionell.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

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Moderne
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Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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