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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • CoachingCoaching
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Auf jeden wird individuell eingegangen, Wünsche werden gehört und meist auch erfüllt. Gutes Klima mit kurzen Entscheidungswegen
Bewertung lesen
Homeoffice Möglichkeit, Parkplätze vor der Türe. Urlaubs & Weihnachtsgeld.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mitarbeiter werden mitgezogen. Die Firma könnte aus 120 Mitarbeitern bestehen und die Arbeit würde genauso erledigt werden wie zum jetzigen Zeitpunkt 180 Mitarbeitern.
Die Hälfte der (fleißigen) Belegschaft würde dies sofort bestätigen.
Väternwirtschaft. Über 50% der Mitarbeiter sind verwandt. Diese nehmen sich dann besonders viel raus. Vorallem wenn Mama oder Papa in höheren Positionen sitzen.
Bewertung lesen
Die Vorgesetzen haben teilweise nicht die notwendige Sozialkompetenz. Betrifft aber nur einzelne Abteilungen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Früher erkennen, wenn sich ein Mitarbeiter abgekapselt hat und die Zeichen für eine Kündigung im Raum stehen.
Halbjährliche Mitarbeiter Gespräche.
Inflation muss bezahlt werden. Gehaltsanpassungen wenn jemand es sich verdient hat.
Bewertung lesen
Mehr auf die Work-Life Balance achten. Jüngere Kollegen besser integrieren.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Sensoplast Packmitteltechnik ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Homeoffice möglich, leider nur einmal wöchentlich. Büroräume klimatisiert.
Computer und Programme zum größten Teil angenehm zu bedienen.
5
Bewertung lesen
Es wird viel für den Wohlfühlfaktor getan, schöne Aufenthaltsräume, gute Ausstattung
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sensoplast Packmitteltechnik ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gehalt stieg das erste Mal nach über 15 Jahren Firmenzugehörigkeit. Nicht jeder ist dafür persönlich gemacht, die Vorgesetzen darauf anzusprechen. Aber sie kommen niemals deshalb auf dich zu.
Sie zahlen das, was laut Internet das mindestens für den Job ist. Hervorzuheben ist das es Urlaubs & Weihnachtsgeld gibt.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Viele Mitarbeiter wurden gefödert, leider aber habe auch ich mitbekommen das Mitarbeitern die Anfragen verweigert wurden, weil sie danach zu teuer werden.
3
Bewertung lesen
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben, müssen nur vom Arbeitnehmer auch genutzt werden
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sensoplast Packmitteltechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Sensoplast Packmitteltechnik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sensoplast Packmitteltechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sensoplast Packmitteltechnik als eher modern.

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