Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundlicher Stil, so lange alles gut läuft. Eigentlich im Grunde relativ soziale Einstellung. S.u.!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mehr Vertrauen in neue Mitarbeiter wäre angebracht! Nicht jeder will den Arbeitgeber "betrügen" und nach der Probezeit dann Probleme machen. Wenn man merkt, dass einen der Job nicht liegt, ginge man auch von selber nach einer gewissen Zeit!
Verbesserungsvorschläge
Bessere, direkte Kommunikation, wenn es Schwierigkeiten gibt oder auch direktes Feedback wären, besser, als - ohne Vorbereitung Mitarbeitern zu kündigen. Nicht jeder Mitarbeiter hat vor, die Firma übern Tisch zu ziehen, wenn eine Probezeit zu Ende ist. Die Einarbeitung braucht deutlich länger, als 6 Monate.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SIBO Hotelbetriebs ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Schichtarbeit
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenig Entwicklungsmöglichkeiten, außer man kommt aus der Gastronomie.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen