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Sierra Madre 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 25 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte).

Alle 25 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    68%68
  • HomeofficeHomeoffice
    68%68
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • FirmenwagenFirmenwagen
    53%53
  • CoachingCoaching
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    32%32
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    21%21
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • KantineKantine
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Maß zwischen Leistung, Können, Spaß und ist Top!
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Ansprechpartner für alle Belange
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Gut erreichbar.
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Mir wird zugehört auch bei Privaten Angelegenheiten
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Aufgrund der offenen und dynamischen Unternehmenskultur fühlt man sich auch als neuer Kollege schnell ins Team integriert und von Beginn an als vollwertiges Mitglied von Sierra Madre, dazu trägt auch die Duz-Kultur bis hin zum Geschäftsführer bei. Vielfältige Aufgaben, tolles Team und alle haben den Wille Veränderungen voranzutreiben. Pragmatismus, Ehrlichkeit, Power!
Was Mitarbeiter noch gut finden? 10 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Drückerkolonne
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Den Standort Hagen
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Manche Vorschläge der Kollegen werden zu schnell vom Tisch gewischt ohne genauer abzuwägen. Ein wenig mehr Vertrauen auch in Kompetenzen der jüngeren wäre wünschenswert. Tritt selten auf, führt aber leider dazu, dass die Kolleginnen und Kollegen dann ihre bisweilen guten Ideen dann nicht mehr an die GF herantragen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Optionen zum persönlichen Aufstieg deutlicher darstellen.
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Weiter so ..
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Ein wenig mehr Entscheidungsgewalt bei den jeweiligen Stellen auch einmal zulassen wäre wichtig.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Sierra Madre ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Cooles Team und Coole Chefs
5
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sehr angenehm
5
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An sich nichts zu meckern. Es fehlt nur ein/e direkte/r Ansprechpartner/in für die Planung und Administrativen Aufgaben.
4
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Im Prinzip kann ich das auch gar nicht wirklich beurteilen da ich eigentlich eigenverantwortlich arbeite.
An das Wohl jedem einzelnen Mitarbeiter wird gedacht.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 7 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sierra Madre ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Könnte besser sein. Fühle mich in Entscheidungsprozesse nicht immer einbezogen.
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 6 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Ich brauche keine Karriere mehr. Weiterbilden tue ich mich selbst.
4
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Die Möglichkeiten werden gegeben. Man sollte aber auch den Hintern bewegen und sie nutzen!
Wird auf jeden Fall gefördert und ist auch gewollt um am Markt bestehen zu können.
5
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Potenziale werden erkannt und gefördert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Gehälter

79%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 19 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Marketing Manager:in3 Gehaltsangaben
Ø49.200 €
Außendienstmitarbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø51.500 €
Key Account Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø38.100 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sierra Madre
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sierra Madre
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

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