Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber is allgemein sehr gut nur die Opjektleitung muss ausgetauscht werden
Einziger Stern.
PünktlicheLlohnzahllunng.
Alles, super Einfühlsam und sehr geduldig
Neue leute einstellen und sorgen das die leute mehr stunden gehen dürfen
Schnelle Abwicklung Sekretariat/Personalverwaltung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das einfach nicht auf Angestellte zugegangen wird ..wenn es nicht passt das man gehen kann
Die objektleiters machen ihre Arbeit sehr unproffesionel
Mache ich mir keinen Kopf mehr.
Viele Überstunden. Ungerechte Behandlung unter den Mitarbeitern.
leute ohne gründe zu entlassen man sollte ihnen schon einen grund sagen und nicht auf andere hören immer die person mal anhören .
Verbesserungsvorschläge
In den Kunden mehr investieren, nicht nur rausholen.
Besserer Umgang mit die Mitarbeiter und mehr Gehalt .
Bessere Kommunikation..und Verständnis
Auch Mal die Leistungen der Mitarbeiter schätzen.
Proleten in der Führungsschicht, die schließlich dem "kleinen" Personal die Schuld gibt bei Misserfolgen.
Stellt Menschen ein, die wirklich Können vorzuweisen haben!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von SK Glas- und Gebäudereinigung Seguin ist Interessante Aufgaben mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Reinste Chaos.
Abwechslungsreich, es wird nicht langweilig
Am schlechtesten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SK Glas- und Gebäudereinigung Seguin ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Werden ausgenutzt, wie der Rest.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SK Glas- und Gebäudereinigung Seguin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet SK Glas- und Gebäudereinigung Seguin schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SK Glas- und Gebäudereinigung Seguin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SK Glas- und Gebäudereinigung Seguin als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter loben.