Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).
Alle 3 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Verbesserungsvorschläge
Nicht länger davon ausgehen, dass Mitarbeiter happy sind, einfach nur weil sie einen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst gefunden haben. Mitarbeiter erwarten zu Recht, dass man sich wenigstens zu Beginn ein wenig um sie kümmert und ihnen den Einstieg ins Unternehmen erleichtert: Lernen, was Onboarding bedeutet. Offensichtliche Schwachpunkte (Kommunikation) gemeinsam angehen, weg von diesem "Das haben wir schon immer so gemacht".
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Ottweiler ist Karriere/Weiterbildung mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung war problemlos möglich.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Ottweiler ist Arbeitsbedingungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bei meinem Eintritt war wenig vorbereitet, ich hatte erstmal nur einen alten PC ohne Zugang zum Netzwerk und ein Uralt-Telefon, das ständig ausgefallen ist. Wenigstens gab es eine E-Mail-Adresse. Um alles musste man sich selbst kümmern und x-mal nachfragen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stadt Ottweiler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Stadt Ottweiler schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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