Wilhelm Büchner Hochschule als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 41 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenStudium fern, Bildung nah - an der WBH
Wer wir sind
Die Wilhelm Büchner Hochschule ist DIE Fernhochschule für technische Studiengänge in Deutschland. Wir bieten insbesondere Berufstätigen den idealen Weg zu einem Hochschulabschluss – mit über 25 Jahren Erfahrung und einer individualisierten, flexiblen Studiengestaltung. In allen Phasen unseres Fernstudiums verbinden wir eine qualitativ hochwertige Lehre mit einer persönlichen Betreuung der Studierenden.
Produkte, Services, Leistungen
Als interdisziplinäre Fernhochschule für Technik konzentrieren wir uns in Lehre und Forschung auf unsere Kernkompetenzen, die sich in unseren Fachbereichen Informatik, Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Technologiemanagement und Design sowie Energie-, Umwelt- und Verfahrenstechnik widerspiegeln.
Neben aktuellem technischen Know-how vermittelt die Wilhelm Büchner Hochschule in ihrem Studienangebot ebenso fachübergreifendes Wissen zur Betriebswirtschaft, Führung und Kommunikation sowie interkulturelle Kompetenz. Diese gefragten Schlüsselkompetenzen qualifizieren unsere StudentInnen für Fach- und Führungsaufgaben – auch auf internationaler Ebene. So tragen unsere Studiengänge den Anforderungen einer zunehmend vernetzten und interdisziplinär ausgerichteten Arbeitswelt Rechnung.
Das Flexstudium der Wilhelm Büchner Hochschule verbindet das Beste aus klassischem Präsenz- und modernem Fernstudium miteinander: Einerseits studieren unsere StudentInnen in kleinen Studiengruppen mit persönlichem Kontakt zu Dozenten und Studierenden. Andererseits haben sie die maximale Freiheit zu lernen, wann, wo und wie sie es gerade wollen. Am Campus Frankfurt werden Studiengänge aus dem Fachbereich Informatik und Design angeboten.
Folgende Abschlüsse sind an der Wilhelm Büchner Hochschule zu erwerben:
Bachelor of Engineering, Bachelor of Science, Master of Science, Master of Engineering sowie diverse Nano Degrees und Zertifikate.
Perspektiven für die Zukunft
Durch unseren hohen Anspruch an Professionalität, Aktualität sowie Qualität der Studiengänge hat es sich die Wilhelm Büchner Hochschule zur Aufgabe gemacht, stetig neue und innovative Studiengänge anzubieten, um somit frühzeitig auf die Bedürfnisse am Arbeitsmarkt reagieren zu können. Wir erkennen relevante Trends und Entwicklungen und bilden diese durch den passenden Studiengang ab. Wir forschen und entwickeln zukunftsorientiert und arbeiten der Zukunft entgegen.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Kantine
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
Was Wilhelm Büchner Hochschule über Benefits sagt
Mobil zur Arbeit: Wir bieten all unseren Mitarbeiter:innen die Möglichkeit auf ein Job-Ticket und JobRad.
Parken leicht gemacht: Ohne Stress auf die Arbeit, kein kämpfen um begehrte Parkplätze. Direkt auf dem Gelände befindet sich unser Parkhaus, wo Sie auch Ihr Fahrrad abstellen und sogar bei Bedarf laden können (E-Bikes).
Home-Office: Ob vor Ort oder von zu Hause, wir bieten Möglichkeiten Privates mit der Arbeit zu kombinieren und mobil zu arbeiten.
Gleitzeit: Der Abend wurde länger oder der Wecker wurde überhört? Keine Panik, mit unserem Gleitzeitsystem kommt man immer "pünktlich". Für mehr Flexibilität und Freiheiten im Alltag.
Weiterbildung: Nicht nur unsere Studierenden sollen sich weiterbilden, sondern auch Sie als unser/e MitarbeiterIn.
Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen: Wir denken schon heute an morgen. Deshalb bieten wir unseren MitarbeiterInnen die Möglichkeit sich in Zukunft abzusichern.
Kost und Logis: Foodji-Automat mit 40€ netto Monatslohn-Zuschuss, Kantinenrabatte, Obstkörbe, kostenfreie Getränke stillen den großen und kleinen Hunger.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Unsere MitarbeiterInnen bringen Ihre kundenzentrierte Innovationskraft für etwas wirklich Sinnstiftendes ein - Sie gestalten die Bildungsangebote der Zukunft. Unser Purpose ist, Weiterbildung zu ermöglichen, die zeitlich und örtlich unabhängig beruflichen Erfolg sichert.
Selbst Karriere machen und sie gleichzeitig anderen ermöglichen: Bei der Wilhelm Büchner Hochschule erreichen Sie beides!.
In der WBH-Kultur stehen unsere KollegInnen im Mittelpunkt. Deshalb schaffen wir für sie ein Umfeld, in dem sie sich wohlfühlen, und unterstützen sie täglich bei ihrer Arbeit und der persönlichen Weiterentwicklung.
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Bei der Wilhelm Büchner Hochschule finden Sie verschiedene Stellenprofile: Ob BuchhalterIn, StudienberaterIn, AutorIn für Studieninhalte oder ProfessorIn in einem unserer Fachbereiche.
Wir suchen MitarbeiterInnen, die gemeinsam mit der WBH das Bildungsangebot der Zukunft schaffen wollen. Menschen, die ihre kundenzentrierte Innovationskraft für etwas wirklich Sinnstiftendes einbringen wollen: Bildung.
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Wilhelm Büchner Hochschule.
Standorte
Als Fernhochschule bieten wir unseren Studierenden die flexible Möglichkeit, sich zeit- und ortsunabhängig akademisch weiterzubilden. Das WBH-Flexstudium verbindet das Beste aus klassischem Präsenz- und modernem Fernstudium miteinander: Einerseits studieren unsere StudentInnen in kleinen Studiengruppen mit persönlichem Kontakt zu Dozenten und Studierenden am Campus Frankfurt. Andererseits haben sie die maximale Freiheit zu lernen, wann, wo und wie sie es gerade wollen.
Das Team der WBH arbeitet remote, am Standort in Darmstadt oder am Campus Frankfurt.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gibt immer neue Studiengänge und Optimierungen.
Leider nichts mehr. Geht stetig bergab
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice, sehr komfortable Büros,
Rasche Abrechnung von Dienstreisen
Freundlich-wohlwollendes Miteinander in und zwischen Fachbereichen und Dekanaten sowie zur Verwaltung
Essenszulage
Kaffeeautomat und Obstkorb
Gesundheitsvorsorge
Einrichtung Betriebsrat (auf Druck)
Dynamik zu vermehrtem Homeoffice, Dynamik bei Flexibilisierung derArbeitszeiten
Mitarbeiterbedürfnisse werden gehört und im Rahmen des Möglichen umgesetzt.
Bestehende Prozesse werden überdacht und zukunftsgewandt angepasst. Die Mitarbeiter werden durch zB Projektgruppen mitgenommen und eingebunden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenig Wertschätzung, je nach Angestelltenverhältnis wird man besser/schlechter behandelt. Bevorzugung einiger Abteilungen gegenüber anderen.
Der Mensch zählt nicht mehr.
Das es keine freie Wahl auf ein komplettes Arbeiten aus dem Home Office gibt.
Viele Themen werden angepackt aber nicht zu Ende geführt
Gehalt (Einstieg und Entwicklung), teilweise Kommunikation und Transparenz (top-down)
Verbesserungsvorschläge
Motivierte Arbeitnehmer sind langfristig der Schlüssel und wenn diese die Fehlentscheidungen der Führungskräfte in den letzten Jahren ausbaden müssen, dann gehen sie über kurz oder lang. Die hohe Fluktuation wird hier nicht ernstgenommen.
Transparentere, zeitnahe Kommunikation. Mitarbeitende fördern, statt eine Fehlinvestition nach der anderen auf den Rücken der Mitarbeitenden auszutragen. Fluktuation nicht leugnen sondern analysieren und gegensteuern.
An der Kritik und Rückmeldung der Mitarbeiter arbeiten
Die Kommunikationsschwierigkeiten und vielen Weggänge stören Prozesse massiv. Zudem fehlt gerade bei Neuzugängen wichtige Einarbeitungen, abgehendes Wissen wird nicht adäquat ersetzt. Eine attraktivere Vergütung würde vielleicht dazu führen, dass sich auf einigen Posten auch ein besser geschultes Personal finden ließe.
Eigentlich guter Arbeitgeber, trotzdem hohe Fluktuation in letzter Zeit. Zur Bindung der Mitarbeiter sollte in den Bereichen Gehalt, Weiterentwicklung der Mitarbeiter und Kommunikation (top-down) nachgebessert werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Wilhelm Büchner Hochschule ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).
Wird auf individuelle Mitarbeiterbedürfnisse - sofern möglich - eingegangen und berücksichtigt. Super Homeoffice-Möglichkeit, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, Rabatte, etc.
Die Homeoffice-Möglichkeiten waren super, das hatte der BR erkämpft. Am Ende liegt der Berg an Arbeit aber auch Zuhause vor einem.
Homeoffice und Gleitzeit lassen sich sehr gut mit dem privaten Leben vereinbaren. Kaum Termine, zu denen man zwingend da sein muss.
Perfekter Arbeitgeber auf diesem Feld, flexible Gestaltung der Arbeitszeit und viele Freiheiten
Aufgrund des Home-Offices kann Arbeit und Freizeit gut vereint werden. Zusätzlich gibt es flexible Arbeitszeiten, die die Work-Life-Balance unterstützen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wilhelm Büchner Hochschule ist Gehalt/Benefits mit 2,8 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Keinerlei Gehaltserhöhungen, kein Urlaubs- oder Weinachtsgeld, kein Boni, nur für Führungskräfte und die oberen Ebenen.
Einige Jahre jetzt schon keine Gehaltsanpassungen. Dafür eigentlich 1 Stern, da die Sozialleistungen aber sehr gut sind (für Festangestellte wohl gemerkt) gibt es 2 Sterne mehr.
unterdurchschnittlich
Gehalt könnte besser wird aber durch gute Sozialleistungen abgefedert.
Seit mehreren Jahren keine Gehaltserhöhung
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 20 Bewertungen).
TOP Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung der Mitarbeiter:innen an Schulungen/Fortbildungen und Fernstudium
Die Hochschule bietet viele Weiterbildungen zu den verschiedensten Themen an, wodurch die eigene Weiterentwicklung stark gefördert wird. Besonders bei aktuellen Themen wie KI werden Schulungen für alle Mitarbeitenden angeboten.
Weiterbildungen sind kostenfrei möglich. Karrierechancen muss man sich aber erarbeiten.
Keine konkreten Entwicklungspläne oder Karrierestufen
Es können Studiengänge der WBH und Kurse der SGD für Mitarbeitende kostenlos absolviert werden, das ist super!
Karriere/Aufstiegsmöglichkeiten kaum gegeben.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wilhelm Büchner Hochschule wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Wilhelm Büchner Hochschule gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wilhelm Büchner Hochschule als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 41 Bewertungen schätzen 37% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wilhelm Büchner Hochschule als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich verzetteln.