Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 1,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
es gab Parkplätze
- der Lohn kam meistens pünktlich.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation, Umgang mit MA, Image des Unternehmens, Sauberkeit, Raucherpausen nicht geregelt.
eigentlich alles
Verbesserungsvorschläge
Image aufpolieren, eine offene Kultur fördern, jeden gleich behandeln, Einarbeitungspläne erarbeiten - ganz wichtig, betriebliche Altersvorsorge
- zumindest die Hallen dicht machen und für Frische Luft und eine halbwegs erträgliche Temperatur sorgen.
- einen Pausenraum
- Mülleimer und die Ratten müssen entsorgt werden
- das kommen und gehen der MA stoppen (das wird aber so wie es jetzt läuft kaum gelingen)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von STAPU ist Gleichberechtigung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
jeder zählt gleich wenig
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STAPU ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
- jedes Gesicht spricht Bände, wenn man in die Gesichter der MA dort schaut.
Jeder der hier einen Fuß in die Tür setzt darf sich seine eigene Meinung bilden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
- absolute Katastrophe! Es gibt ja nur 1 Vorgesetzte und danach gibt es die Arbeiterklasse. Struktur existiert hier nicht.
hier gibt es keine Weiterbildung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- STAPU wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet STAPU schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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