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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • RabatteRabatte
    38%38
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den extrem interessanten Arbeitsbereich sowie das große entgegengebrachte Vertrauen. Als Arbeitnehmer weiß man zu jeder Zeit, das man ein wichtiger Bestandteil der Firma ist und keine unnötigen Aufgaben erledigt.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Arbeitsplatzausstattung ist zwar ordentlich mit min. 2 Bildschirmen und Headset, allerdings nicht besonders hervorzuheben.
Bewertung lesen
Nur wer sich anbiedert, hat gute Karten
Kurzarbeit trotz guter Auftragslage
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hinterfragen, warum in bestimmten Abteilungen die Angestellten weglaufen.
Bewertung lesen
Alle Vorgesetzen sollten ausgetauscht werden
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


abwechslungsreich
5
Bewertung lesen
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, man wird jeden Tag vor neue Herausforderungen gestellt. Man lernt immer etwas Neues dazu.
5
Bewertung lesen
Ist ja der Fliegerei!
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Der Branche geschuldet

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Nasenfaktor...Nur wer sich anbiedert, hat gute Karten
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Keine andere Meinung gelten lassen und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Star Wings Dortmund Luftfahrtgesellschaft
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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