Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungIch mag, dass man mit Kollegen offen über Probleme reden kann und man zusammen eine Lösung findet. Man bekommt Hilfe, wenn man sie braucht.
Die Arbeitsathmosphäre ist sehr harmonisch und respektvoll! Man fährt mit einem Lächeln hin und wieder nach Hause!
Familienunternehmen mit flachen Hirarchien und familiärer Atmosphäre.
Klima und Kommunikation. Firmenveranstaltungen. Wenn die GF mit Snacks rum kommen.
Es ist ein Familienunternehmen.
Ich würde mir mehr Ehrlichkeit und Fairness wünschen.
Fällt mir nichts ein!
Gehalt könnte mehr sein oder Arbeitszeit weniger, Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen besser, Mitarbeitergespräche mit verbindlichen (!) Aussagen seitens der Vorgesetzten. Eine regelmäßige Workflow-Analyse inkl. Schnittstellen würde helfen u.v.m.
Gleitzeit und Homeoffice-Regelung. Woran weiterhin gearbeitet werden sollte ist, dass Informationen dahinkommen wo Sie auch hingehören und man nicht
Geregeltere Aufgabenbereiche, mehr Gehalt, Zeiterfassung, Entlohnung für Überstunden
Fällt mir nichts ein!
Der am besten bewertete Faktor von STB ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr gut! Nicht nur mit Älteren und Jüngeren, sondern auch mit Kollegen mit Handicap, welche im Unternehmen tätig sind.
Hier wird mit jedem Respektvoll umgegangen!
Das Alter spielt hier keine Rolle
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STB ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Gibt es , aber meist sinnlos
Informationen sollen selbstständig hinterlegt werden / wird nur sehr selten wirklich von allen Kollegen hinterlegt
Interne Kommunikation kann verbessert werden
... sollte keine Einbahnstraße sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildung:
- Es gibt nicht viele Angebote für Schulungen und Weiterbildungen.
Karriere:
++ Wer sich engagiert und einbringt kann aufsteigen und Verantwortung bekommen. Hierbei zählt nicht der Abschluss (Meister, Bachelor etc...) sondern viel mehr wie man sich einbringt
Aufstieg bzw. Veränderung möglich, Förderung, Weiterbildung und Qualifizierung nein
Ausbaufähig, auf Anfrage bestimmt machbar sofern es seinen Zweck erfüllt.
Förderung und Weiterentwicklung werden unterstützt!
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Kooperieren.
