Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Im Nachhinein nichts mehr … es hörte sich am Anfang sehr gut an.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles … tut so, als ob er zusagen nicht mehr weiß. Mitarbeiter um Erlaubnis fragen ob das genehm ist, dass ein Urlaubswoche genommen wird und die anderen sich dann auch nicht mehr. Einarbeitung unter aller Sau besonders für Branche fremde. Hauptsache der Urlaub von den Kollegen ist gesichert und man sitzt da und macht irgendwas und im Nachhinein kriegt man dann dann noch auf den Deckel und es wird einem vorgeworfen, man wird hingestellt als un intelligent, Rückentwickelnd, was gar ...
Verbesserungsvorschläge
Sich notieren wenn bei Vorstellungsgespräch zusagen gemacht werden, ansonsten herrscht hohe Vergesslichkeit. Neue Mitarbeiter ordentlich einarbeiten nur nicht zwischen Tür und Angel oder nur weil die Kollegen in den Urlaub wollen dann ins kalte Wasser werfen und nachher dann vorwürfe machen, dass man soviele Fehler macht. Aufpassen, dass die Mitarbeiter ein nicht verunsichern, sondern stärken. Wenn Sie keinen neuen Kollegen haben wollen, dann sollten Sie das lassen mit Bewerbungsgesprächen und einarbeiten. Kein Branchen, fremder Mensch schafft es in zwei Monaten ...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von TBN Transportbeton Nord Verwaltungs ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt geht so, DeutschlandTicket wird übernommen, Homeoffice nach der Probezeit,
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TBN Transportbeton Nord Verwaltungs ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Einarbeiten/Onboarding katastrophal , Karriere nicht möglich .
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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