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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 2,1Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • KantineKantine
    27%27
  • RabatteRabatte
    27%27
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    18%18
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Überhaupt garnichs !
Bewertung lesen
Pünktliche Lohn, Wochenende frei
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Produkte können vielseitig eingesetzt werden.
Kurze Entscheidungswege
Offene und transparente Austausch auf Augenhöhe auch mit der Geschäftsleitung
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Gehalt kam meistens Pünktlich an, Weinachtsfeiern waren Ok
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Langweilige Arbeit, die gleiche Teile laufen wochenlang.
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man bekommt jeden Tag erzählt man ist Ersetztbar, wenn Gute Leute Gehen finden sich selten Qualifizierter ersatz.
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Verkehrsanbindung - ohne ein Auto bist du aufgeschmissen
Parkplätze teilweise mit Schotter
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Die oberste Leitung
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Inkompetenz in der Geschäftsführung
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Besser nicht , kommt eh nichts bei rum.
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Eine Lösung für Rauchen finden, im Moment nur in der Pause erlaubt
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Notbremse ziehen und nachforschen warum so viele in Kurzer Zeit Gekündigt haben, ggf Position einiger Führungskräfte prüfen.
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Unfähige Betriebsleitung austauschen
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Oberste Führung austauschen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TechniForm ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


man ist auf dem Abstellgleis bis man gut genug ist für eine Lücke zu füllen weil wer anderes Gekündigt hat.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TechniForm wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet TechniForm schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen TechniForm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 9% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TechniForm als eher traditionell.

Puls

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  • 🤝
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TechniForm
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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