Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Techpilot 
DynamicMarkets 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score78 Bewertungen
Aufwärtstrend
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 58 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    52%52
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    34%34
  • CoachingCoaching
    28%28
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    16%16
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • DiensthandyDiensthandy
    5%5
  • RabatteRabatte
    3%3
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    3%3
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wahre Work-Life-Balance, angenehme Kollegen und Kunden, wertschätzender Umgang, hohe Transparenz, offene Kommunikation
Ich empfinde die Aufgabenverteilung, -verantwortlichkeit und die Ergebnisse aus den unterliegenden Prozessen so klar definiert aber vor allem auch gelebt, dass ich behaupten kann: Das habe ich noch nirgendwo gesehen! Respekt und weiter so!
Bewertung lesen
den Rest. Einfach super. Ich werde Euch so arg vermissen.
Bewertung lesen
Den großen Gestaltungsspielraum, das ausgeprägte Vertrauen (vor allem bei der Arbeitszeit) und natürlich die Kollegen!
Bewertung lesen
dass ich remote voll arbeiten kann und die Betreuung durch meinen Vorgesetzten
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Dass nicht jeden Tag alle Bürohunde da sind, die werde ich noch mehr vermissen als das Team.
Bewertung lesen
Eigentlich nichts..
Kommunikation innerhalb des Management Teams und von da zum Team
Bewertung lesen
zu wenig Marketing
Bewertung lesen
Techpilot sollte sich besser verkaufen - Techpilot ist viel besser als sein Wettbewerb
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kostenübernahme oder -Beteiligung für den „Bürobedarf“ wie einem ergonomischen Bürostuhl oä., wäre bei den Remote Verträgen eine sinnvolle Option
die Jalousien im Büro müssen repariert werden...
Bewertung lesen
mehr für Leads tun
Bewertung lesen
Den begonnenen Weg mutig weitergehen und die Strategie eindeutig und unmissverständlich intern kommunizieren und durchsetzen.
Bewertung lesen
Chhef muss unbedingt getauscht werden/ sein Verhalten ändern, mehr Weiterbildungsmöglichkeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Techpilot DynamicMarkets ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).


Teamkollegen arbeiten meistens sehr gut zusammen. Gemeinsame Erlebnisse auf Events stärken das Teamgefühl
5
Bewertung lesen
Auch hier ein guter Teamzusammenhalt trotz Remote Arbeit. Ellenbogen-Mentalität habe ich noch nicht mitbekommen.
5
Bewertung lesen
flottes Team, ehrliche Kommunikation, wir hatten viel Spaß
5
Bewertung lesen
Zusammenhalt der Kollegen ist außergewöhnlich gut!
5
Bewertung lesen
Super hilfsbereit und echter Teamgeist! Hab' ich so noch nicht erlebt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Techpilot DynamicMarkets ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).


Einen konkreten Karriereplan gibt es nicht. Weiterbildungen werden aber angeboten. Techpilot ist kein riesiges Unternehmen, dadurch gibt es nicht viele „Stufen“ - was seine Vorteile aber halt in dem Bereich dann auch Nachteile hat.
3
Bewertung lesen
bis jetzt viel on the job, viel Onboarding
3
Bewertung lesen
wär viel Potenzial, aber bisher zu wenig Engagement
3
Bewertung lesen
mehr eLearning usw. ermöglichen.
3
Bewertung lesen
Gibt es keine. Ist aber der große der Firma geschuldet
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Techpilot DynamicMarkets wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Techpilot DynamicMarkets besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Techpilot DynamicMarkets als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 78 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Techpilot DynamicMarkets als eher modern.
Anmelden