Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Internetnutzung
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
viele Abteilungen
Das Team, die Werte. Bundesweites cooles Netzwerk
Fortbildungsangebot
Teamgeist
Teamzeit
Interdisziplinärer Austausch
Rezeption zur Planung und Abrechnung (obliegt nicht Therapeuten)
Küche/ Aufenthaltsraum
Kostenloser Kaffee und Wasser
Trainingsangebot
Digitalisierte Befundung und Dokumentation
Standort
Wöchentliche Teamzeiten
Multiprofessioneller Austausch
Organisation durch Rezeption
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es fehlt die "Menschlichkeit", es wird einfach nur abgefertigt.
Dass ich ihn so spät gefunden habe
Verbesserungsvorschläge
Die stärken eines Therapeuten erkennen und danach handeln. Keine "Schnellabfertigung", sondern auch administrative und orbereitende Arbeiten des Therapeuten als Arbeitszeit anerkennen.
Corona hinter uns lassen, mehr Teamfeiern
Transparenz der Gehaltsstrukturen
Organisation der Patienten/ Terminvergabe/ Therapeutenwechsel
Organisationszeit für Therapeuten
Raumverteilung - teilweise chaotisch
Konfliktmanagement
Einhalten von Pausenzeiten
Ausreichend feste Behandlungsräume für alle Professionen
Verbesserung der innerbetrieblichen und interdisziplinären Kommunikation
Bester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Therapiezentrum Anita Brüche ist Karriere/Weiterbildung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eigene Akademie
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Therapiezentrum Anita Brüche wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Therapiezentrum Anita Brüche gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Therapiezentrum Anita Brüche als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Therapiezentrum Anita Brüche
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Therapiezentrum Anita Brüche
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege































