Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Betriebliche AltersvorsorgeDie Arbeitsatmosphäre ist einfach klasse, das Team ist super. Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern. Getränke und wöchentliche Obstkiste, JobRad. Tolle Räumlichkeiten und moderner Arbeitsplatz. Eigenverantwortliches Arbeiten. Jährlicher Betriebsausflug und Weihnachtsfeier.
Arbeitgeber will, dass man viel zusammen unternimmt. Darunter fallen spontane Ausflüge und viele gemeinsame Aktivitäten, welche Angestellte und Anwälte noch mehr zusammenschweißt.
Jobrad, wöchentliche Bio-Obstkiste, Flexible Arbeitszeit, kostenlose Getränke, Dachterasse, kostenlose Parkplätze (direkt an Kanzlei), gute Arbeitsatmosphäre, guter Zusammenhalt unter Kolleg:innen, flache Hierarchie, 1x im Jahr Betriebsausflug, sowie Weihnachtsfeier.
Viele Kleinigkeiten, welche den Arbeitsalltag erleichtern.
Motivierend
Schafft Wohlfühlatmosphäre trotz corona
Boni für Projekt Wirecard
Zu wenig Parkplätze
Kritik ist unerwünscht
Bitte noch mehr alle Arbeitsgruppen informieren, was woanders gerade los ist.
Noch mehr auf weniger Papierausdrucke achten
Vielleicht mobile Klimaanlagen anschaffen. Im Sommer wird es manchmal richtig warm im Büro
Man sollte mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Der am besten bewertete Faktor von TILP Rechtsanwaltsgesellschaft ist Image mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Die Kanzlei hat ein sehr gutes Image, das liegt insbesondere an der fachlichen Qualität, an die höchste Ansprüche gestellt werden.
Kanzlei wird sowohl intern als auch von Dritten sehr positiv wahrgenommen.
Frag einfach Juve; top Kanzlei
tatsächlich eine top Kanzlei
top, siehe JUVE
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TILP Rechtsanwaltsgesellschaft ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Durch Arbeitsgruppen ist das ok. Aber es sind viele Informationen zu verarbeiten.
Corona erschwert den Austausch von Arbeitsergebnissen in größerer Runde.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Fortbildung wird auf allen Ebenen aktiv gefördert.
Arbeitgeber bilden aus um zu übernehmen. Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, jedoch erst ab 2 Jahren Berufserfahrung. (Die Ausbildungszeit zählt leider nicht mit)
Prüfungsvorbereitungskurse, sowie Fortbildungen werden ermöglicht
Super, dass der Arbeitgeber auch Fortbildungen bezahlt.
Weiterbildung wird bezahlt.
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