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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,4Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Barrierefrei
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Rabatte
Homeoffice
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Lohnzahlung, interessante Jobs, gute Kommunikation
Waren immer für mich da
Der Kaffee war gut.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bezahlung sowie die "Führungskräfte"
Keine Probleme gehabt.
Immer von oben herab
Das sie einen mit Klauseln, die ein normal sterblicher einfach nicht versteht, hinters Licht führen. Vor allem Staplerfahrer....wenn in der Einsatzmitteilung Lager und Transportmitarbeiter steht, obwohl du Staplerfahrer bist, können sie dir einfach viel weniger bezahlen. Ein Beispiel: Gabelstaplerfahrer gesucht..so steht's in der Anzeige,..Staplerfahrer sind für den Kunden teurer als Packer oder Kommissionierer. Du stellst dich bei der Leihfirma vor und dir sagen sie dann das die Arbeit "hauptsächlich" aus Stapler fahren besteht und "kleinen wenigen Kommissionierarbeiten" besteht. Und da ...
Verbesserungsvorschläge
Nicht mehr zu verbessern einfach zu schlecht und inkompetent….
Führungsposition austauschen!
Da fällt mir grade nichts ein
Nachvollziehbaren Lohn
Fair bezahlen und nicht stalken.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Timeleas Personal Leasing ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht dort...ist so!!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Timeleas Personal Leasing wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Timeleas Personal Leasing schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Timeleas Personal Leasing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Timeleas Personal Leasing als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Timeleas Personal Leasing
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Überlegt handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Timeleas Personal Leasing
Branchendurchschnitt: Dienstleistung































