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TMS Telemarketing-Service Stuttgart GmbHals Arbeitgeber

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TMS Telemarketing-Service Stuttgart GmbHTMS Telemarketing-Service Stuttgart GmbHTMS Telemarketing-Service Stuttgart GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 40 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    7.5%
    Gut (7)
    17.5%
    Befriedigend (8)
    20%
    Genügend (22)
    55%
    2,21
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    66.666666666667%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,04
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,11

Arbeitgeber stellen sich vor

TMS Telemarketing-Service Stuttgart GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,21 Mitarbeiter
2,04 Bewerber
1,11 Azubis
  • 15.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Sowas noch nie erlebt. Dreckiger Laden, Moralvorstellungen und Fairness der Vorgesetzen gleich null.

Kollegenzusammenhalt

Man ist austauschbar. Und das soll auch so sein. Wöchentlich werden Neulinge dazugeholt, da dieses System mehrheitlich darauf basiert, Arbeitskräfte nach ein paar Wochen wieder zu ersetzen.

Interessante Aufgaben

Wer gerne monotone und langweilige Texte abliest und zudem Leute mit Werbeanrufen nerven möchte, sollte sich hier bewerben.

Arbeitsbedingungen

Trister Laden. Dreckige Teppiche.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Manipulative Verkaufsmethoden.

Work-Life-Balance

Ne Kollegin wurde, nachdem sie sich einmal krank gemeldet hat entlassen.

Image

Schlechter Ruf eilt voraus. Ich würde deren Namen nicht in meiner nächsten Bewerbung erwähnen.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    TMS Telemarketing Service Stuttgart GmbH
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 05.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Stundenlohn nach Probezeit

Pro

Man kann mit den Kollegen und Vorgesetzten gut arbeiten und lachen

Contra

Ich finde es schade, dass es kein Mittagessen gibt und dass man nicht mehr Stundenlohn bekommt nach der Probezeit.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    TMS Telemarketing Service Stuttgart GmbH
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 20.Aug. 2016
  • Mitarbeiter

Image

Wie in jedem Job muss man auch hier was für sein Geld tuen.
Keiner bezahlt einen fürs nichts tuen.
Ich verstehe die extrem schlechten Kritiken nicht, natürlich wird auf die Quote geachtet und die sollte auch stimmen aber wenn die Vorgesetzten sehen das du es versuchst wird dir nicht gleich der Kopf abgerissen. Man setzt sich zusammen und schaut an was es liegen könnte. Natürlich jeder hat mal einen schlechten Tag, deswegen wird man aber noch lange nicht fertig gemacht.
Das in die Gespräche ab und zu mal reingehört wird ist ja nicht um einen nieder zu machen sondern um zu sehen was man eventuell auch verbessern könnte und gerade wenn es mal nicht so gut laufen sollte ist es eine Hilfe wenn da einen unter die Arme gegriffen wird.
Man wird aber ebenso gelobt wenn man gut ist auch wenn es nur um einen Tag geht.
Es gibt keinen Job in dem alles perfekt ist, das muss einem auch klar sein. Ja wenn man sich mit dem Produkten nicht auskennt muss man es eben lernen. Das bringt ein neuer Job so mit sich.
Der Job ist auch für Studenten und für Leute die eine Teilzeitstelle suchen, zB auch Mütter, nur zu empfehlen.

Verbesserungsvorschläge

  • Intensivere Produktschulung, eventuell an einem Konzept arbeiten um auch Homeoffice anzubieten.

Pro

Arbeitszeiten, Mitarbeiterklima, Getränke wie Wasser und Kaffe werden von der Firma gestellt.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    TMS Telemarketing Service Stuttgart GmbH
  • Stadt
    Stuttgart
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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Bewertungsdurchschnitte

  • 40 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (3)
    7.5%
    Gut (7)
    17.5%
    Befriedigend (8)
    20%
    Genügend (22)
    55%
    2,21
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    66.666666666667%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,04
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,11

kununu Scores im Vergleich

TMS Telemarketing-Service Stuttgart GmbH
2,18
44 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,72
85.504 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.677.000 Bewertungen