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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,9Interessante Aufgaben
    • 1,1Arbeitsbedingungen
    • 1,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gut das dieser Horror vorbei ist!
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Verhalten gegenüber bemühten Angestellten, Arbeitszeitbetrug durch den eigentlichen Chef, der andere hat nichts zu melden
Die Mitarbeiter werden nicht geschätzt, es geht zu wie im Taubenschlag. Die Führungsebene hat keinerlei Führungs-Kompetenz geschweige denn soziale. Man wird von der einen Pfanne in die nächste geworfen, im Dauerzustand. Nicht mal wen man Geburtstag hat, wurde gratuliert. Ganz arme Würstchen dort!
Bewertung lesen
Mangelnde Menschlichkeit, fehlendes Fachwissen, keine Ziele, mangelnde allgemeine Motivation, absolut schlechte Arbeitsatmosphäre, keine Zukunftschancen und vieles mehr. Man kann hier leider nicht alles im Detail ausführen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

GF auswechseln
Man sollte den Inhabern untersagen Angestellte haben zu dürfen, sie sind dafür in meinen Augen fachlich und charakterlich nicht geeignet.
Geregelte Arbeitszeiten und Pausen gewähren!
Ein angemessener Umgang mit Mitarbeitern wäre von Vorteil
Es gibt sehr gute Bücher, die sollte man lesen, wenn man Verantwortung trägt. Man lernt nie aus!
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

2,8

Der am besten bewertete Faktor von Triolog Internationale Spedition ist Gehalt/Benefits mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gehalt hat gestimmt. (+Urlaubs und Weihnachtsgeld)
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Triolog Internationale Spedition ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Vom hören sagen, wird diese Firma von Konkurrenten eher belächelt, gemieden, Fahrer die dort Laden kommen, werden wie Abschaum behandelt und angebrüllt. (laut sozialen Medien wie Facebook)
1
Bewertung lesen
Die Firma hat in der Branche keinen guten Ruf und das heißt schon etwas im Speditionsgewerbe.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Keinerlei Möglichkeiten, kein Ausbau der Firmenstruktur, keine Neuerungen, nicht Zeitgemäß.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Triolog Internationale Spedition wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Triolog Internationale Spedition schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Triolog Internationale Spedition als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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