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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gab ein paar wirklich nette Kollegen, sind natürlich inzwischen alle weg.
Lockerer Umgang im Team (lustig aber auch respektvoll) Wenn Freizeit benötigt (aus privaten Gründen) wird diese auch gewährt.
Flexibilität, freundlicher Umgang, Freiheiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manche Mitarbeiter dürfen sich alles erlauben, ohne Konsequenzen befürchten zu müssen. So entsteht schlechte Stimmung und Misstrauen.
Kommunikation nicht immer optimal. Oft zu viele Meetings (ohne Ergebnisse)
Parkplätze etwas zu weit weg vom Hauptgebäude
Wirklich alles.
Es gibt nur ein Großraumbüro. Wenn alle Mitarbeiter vor Ort sind, gibt es nicht genug Arbeitsplätze für alle, was zu Unannehmlichkeiten führt.
Führungspersonen!! Ich kann wirklich nur abraten.
Verbesserungsvorschläge
Alle Führungskräfte austauschen.
Führungskräfte austauschen
Weitere Modernisierungen der vorhandenen Montage- und Lagerarbeitsplätze
Klarere Zielvorgaben in allen Abteilungen
Führungsetage austauschen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,4
Der am besten bewertete Faktor von T.Werk ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alter spielt keine Rolle.
Einige Rentner auf 520€ Basis.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- T.Werk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet T.Werk schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen T.Werk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei T.Werk als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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