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Valuedesk 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score35 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter

86%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 21 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Marketing Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø60.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Valuedesk
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Valuedesk
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • CoachingCoaching
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Menschen sind erste Klasse. Ich habe hier nur bemerkenswerte Charaktere kennengelernt. Außerdem ist man hier recht flexibel was die Gestaltung des Arbeitsplatzes angeht.
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A lot of room for exploration and learning, autonomy and the support and trust of my co-workers.
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Das tolle Miteinander und die sehr motivierende Zusammenarbeit. Der Innovationsgeist, der sich durch das gesamte Unternehmen zieht und alle Abteilungen eng miteinander verbindet.
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Valuedesk hat es einfach verstanden was es bedeutet, zeitgemäß zu sein! Flexible Arbeitszeiten, moderne Büro, harmonisches Team und Chancen sich weiter zu entwickeln.
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- offene Kultur
- Team Spirit
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Eigentlich nichts. Wer ständige Wechsel in der Unternehmensstrategie und des Tagesgeschäfts nicht stressig findet und dies sogar begrüßt, ist hier super aufgehoben.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 4 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Onboardingprogramm einführen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Valuedesk ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Absolut ehrliches und konstruktives Miteinander! Top Atmosphäre.
5
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Man fühlt sich wohl, alle sind freundlich und hilfsbereit.
5
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Die Arbeitsatmosphäre ist locker und humorvoll, ohne dabei an Professionalität zu verlieren. Es herrscht eine hohe gegenseitige Wertschätzung unter den Kollegen, was wohl auch daran liegt, dass hier Talente aus allen möglichen Bereichen zusammengefunden haben.
5
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Die Arbeitsatmosphäre ist trotz der Corona Krise sehr positiv, da eine offene und freundschaftliche Kultur gelebt wird. Diese zieht sich vom Werkstudenten bis zur Geschäftsführung durch, so dass alle an einem Strang ziehen und Probleme erstgenommen werden.
Auch während Home Office Zeiten wird hier viel Wert drauf gelegt, dass sich alle wohl fühlen.
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 13 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Valuedesk ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Karriere kann man hier durch das junge Alter der Firma sehr schnell machen. Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es (noch) nicht. Das Startup befindet sich im Wachstum und verwendet die Ressourcen entsprechend effizient.
3
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There are no programs for career development in place right now. However, you have enough space to explore and learn on your own. This may be tough sometimes but it is a great opportunity.
3
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Die Weiterbildung findet in erster Linie damit statt, dass man sich mit neuen Themen konfrontiert. Eine von außen angebotene Weiterbildung findet aktuell noch nicht statt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen