Ihr Unternehmen?
Vermögensverwaltung- und Treuhand-Gesellschaft des DGB mbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die zentrale Lage des Büros.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das beide GF absolut keine Empathie besitzen und die Mitarbeiter nicht wertschätzen und demnach auch kein Vertrauen den Mitarbeitern entgegenbringen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr direkte Kommunikation mit den Mitarbeitenden. Der Chef sollte die Mitarbeiter selbst beurteilen und sich nicht auf die Aussagen anderer Kolleg*innen verlassen.
Offene und direkte Kommunikation und besser Personalführung, ohne den Mitarbeitern Misstrauen auszudrücken.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Vermögensverwaltung- und Treuhand-Gesellschaft des DGB ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Muss gut verhandelt werden, sonst gibt es nach der Beendigung der Probezeit keine weiteren Gehaltserhöhungen mehr!
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vermögensverwaltung- und Treuhand-Gesellschaft des DGB ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Sekretariat gibt es eine sehr hohe Fluktuation. Innerhalb von 2 Jahren wurden vier Mitarbeiter innerhalb der Probezeit gekündigt. Man hat bis zum letzten Tag gewarten und dann Gründe erfunden, um das Arbeitsverhältnis zu beenden. Es hieß immer, dass der Anspruch von denen sehr hoch sei, es aber letztendlich an der schlechten Kommunikation liegt. Wenn man jemanden los werden möchte, dann wird diese Person einfach ignoriert, in der Hoffnung, die Person verlässt das Unternehmen!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird beim Bewerbungsgespräch zugesagt, sollte man aber vertraglich fixieren!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vermögensverwaltung- und Treuhand-Gesellschaft des DGB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Vermögensverwaltung- und Treuhand-Gesellschaft des DGB schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vermögensverwaltung- und Treuhand-Gesellschaft des DGB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
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