Ihr Unternehmen?
VETEC Anlagenbau GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 35 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Essenszulage
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Homeoffice
Rabatte
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- JobRad
- BAV
- Kantine
- Firmenwagen
- angenehmes Betriebsklima
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- termingerechte und gute Bezahlung
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeit
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten
- kontinuierlich wachsendes, weltweit agierendes, familiäres Unternehmen
Flache Hierarchien, Nettes Miteinander
Gute Werbung nach Aussen. Gutes Image.
Man hat alle Freiheiten und gute Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitszeiten, Entfaltungsmöglichkeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Probleme, werden nicht geregelt!
Der Kontakt zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer könnte persönlicher sein. Man selbst hat kaum Kontakt zum Chef.
Die absolut schlechte Unternehmensführung inkl. der erweiterten Führungskräfte.
Richtig schlecht: Nichts! Ich arbeite gerne bei Vemag!
Kommunikation von oben nach unten
Verbesserungsvorschläge
Leute, nach Leistung bezahlen !
- bessere interne Kommunikation (Absprache und Informationsweitergabe)
- mehr Wert auf vernünftige und eigene Arbeitsbekleidung legen
Bessere Umsetzung von Home Office.
Mehr Teambildung. Stärkerer Zusammenhalt auf allen Ebenen.
Die Gesellschafter sollten dringend die Firma verkaufen und sich zurückziehen. Die Mitarbeiterweggänge sprechen Bände.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von VETEC Anlagenbau ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Individuelle Aufgaben, viel Abwechslung
Viele interessante Aufgaben in allen Bereichen des Unternehmens. Das komplexe Produkt und sehr breite Portfolio ermöglicht viele Projekte in Untetnehmen für alle Bereiche.
Hängt ebenfalls stark von der Abteilung ab. Tagtäglich gleiche stupide Arbeit gibt es bei VEMAG Anlagenbau jedenfalls nicht.
Viele interessante Aufgaben in allen Bereichen. Mit guten Ideen bekommt man diese Projekte mit kurzen Wegen auf den Tisch.
Abwechslungsreich, Hohe Selbstständigkeit, Eigenengagement wird gefragt und gefördert
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VETEC Anlagenbau ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Mit Abteilungsleitern: Gut.
Mit anderen Abteilungen: Okay, im Endeffekt hat jeder selber Einfluss darauf. Wer nur schweigend rumsitzt und sich beschwert braucht sich nicht wundern, dass die Kommunikation schlecht ist.
Die Geschäftsführung bekommt man leider selten zu Gesicht.
Sehr schlecht, häufig werden Arbeiten doppelt gemacht da keine Absprache stattgefunden hat,
Könnte besser sein. Zu wenig übergreifende Meetings zwecks Abstimmung
Könnte bessern sein, aber im Mittelstand dieser Größe nicht unüblich
Es findest keine Kommunikation zwischen den Abteilungen statt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Abteilungsabhängig.
Von "Ich bekomme jede sinnvolle Fortbildungsmaßnahme sofort genehmigt oder sogar angeboten" bis "Ich muss wochenlang um die kleinsten Kurse diskutieren." habe ich alles gehört.
Die wenigen Fortbildungen die ich wollte, habe ich genehmigt bekommen.
Karrierechancen wie gesagt: Wer ehrgeizig ist, anpackt, Leistung zeigt und Ergebnisse liefert wird auch mit Beförderungen belohnt.
Keine Karrieremöglichkeit, Weiterbildungen werden nur genehmigt wenn ein sofortiger Gewinn das resultat ist. Genehmigungsverfahren sind anstregend und ermüdend.
Möglichkeiten sind gegeben trotz kleinem Mittelstand. Man muss aktiv fragen, dann ist viel möglich...
Auf Anfrage für alle Bereiche möglich. Könnte mehr vorangetrieben werden.
Jede mehrwert bringende Fortbildung wird meiner Erfahrung nach genehmigt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VETEC Anlagenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet VETEC Anlagenbau schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VETEC Anlagenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VETEC Anlagenbau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kritisch mitdenken und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
































