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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 32 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).

Alle 32 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    76%76
  • HomeofficeHomeoffice
    72%72
  • InternetnutzungInternetnutzung
    69%69
  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    66%66
  • FirmenwagenFirmenwagen
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • RabatteRabatte
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    31%31
  • CoachingCoaching
    28%28
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bei ViewSonic trifft man auf viele Kollegen, bei denen das Miteinander und der Spaß im Vordergrund steht. Die familiäre Atmosphäre macht es einem leicht, sich wohlzufühlen. Hier profitiert man wirklich von den Vorteilen eines verhältnismäßig kleinen Unternehmens. Und gemeinsam arbeiten wir an unseren Zielen und daran, die Marke in der DACH-Region weiter zu stärken.
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Teanwork wird groß geschrieben man bekommt überall Hilfe und Unterstützung
Die Führungskräfte sind sehr nahbar
und leben die Unternehmenskultur täglich vor
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Dass das Kollegium ins Team passen muss!
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Moment fällt es mir schwer was zu finden.
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Das Büro ist modern eingerichtet und jeder Mitarbeiter erhält eine 1A-technische Ausstattung für das Büro und auch für das Home Office. Es gibt regelmäßige Events, mal ein gemeinsames Feierabendbier und es gibt immer etwas zu lachen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Innerhalb eines Jahres hat sich das Unternehmen total verändert. Durch nicht erreichte Ziele ist es heute leider nicht mehr das selbe.
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Karrieremöglichkeiten, Sozialleistungen, Work-Life-Balance
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bevor es an den Abbau von Personal geht um kosten zu sparen wären Sparmaßnahmen wie messen oder Büroausstattung deutlich besser gesehen.
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Mitarbeiter außerordentlich honorieren & für mehr Work-Life-Balance sorgen
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Aktuell gar nichts. Alles Top in Ordnung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von ViewSonic Technology ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Der Zusammenhalt unter Kollegen ist mit der größte Pluspunkt hier im Unternehmen. Man unterstützt sich gegenseitig, egal in welchem Bereich, und springt auch mal für den anderen ein, wenn es nötig ist.
5
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Zusammenhalt in den Teams wie aber auch in der gesamten Firma ist sehr gut. Jeder über nimmt gerne mal Aufgaben des anderen oder unterstütz bei Herausforderungen.
5
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Der Zusammenhalt ist da, obwohl keiner eine Sicherheit für die Zukunft hat.
4
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Man hilft sich - für das Unternehmen und für das miteinander
5
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Wie oben schon beschrieben, hier hilft jeder, jeden. Auch wenn man noch nicht das passende Know-How hat wird man hier NICHT mit einem folgenden Satz rechnen: "Da hab ich keine Ahnung von". Hier wird direkt gesagt: "Hey, da kann ich dir vielleicht nicht weiter helfen aber ich weiß wer dir helfen kann, komm wir fragen gemeinsam"
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ViewSonic Technology ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Das Unternehmen ist zu klein um hier was erreichen zu können.
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ViewSonic Technology wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ViewSonic Technology besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ViewSonic Technology als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ViewSonic Technology als eher modern.

Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ViewSonic Technology
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT
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