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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    91%91
  • HomeofficeHomeoffice
    91%91
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    74%74
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    48%48
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    35%35
  • CoachingCoaching
    30%30
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • KantineKantine
    9%9
  • RabatteRabatte
    9%9
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

– Entscheidungen wurden so schnell wie möglich getroffen.
– Der Chefs waren immer hilfsbereit und haben nie nein gesagt.
Bewertung lesen
Vertrauen und Wertschätzung, Verständnis, Menschlichkeit sowie Home-Office
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Ich finde man wird direkt ab dem ersten Tag sehr gut aufgenommen und mit einem gut vorbereiteten Onboarding empfangen. Auch wird man egal ob Praktikant oder Festangestellt mit eingebunden.
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Es herrscht ein stets respektvoller Umgang und die persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter wird gefördert.
Bewertung lesen
Gehalt kam immer pünktlich. Spontan-Urlaub hat immer geklappt. Auch waren die Benefits echt klasse.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Chefs haben die Pläne für die Umgestaltung nicht vollständig offengelegt.
Bewertung lesen
Kann nichts Gravierendes sagen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz in internen und personellen Angelegenheiten.
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Macht weiter so wie bisher, ich hatte eine wirklich schöne Zeit mit euch.
Kommunikationswege klar definieren, um unnötigen Austausch über Dritte zu vermeiden.
Mehr Transparenz unter den Kollegen und Absprachen
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ein paar mehr Sozialleistungen wären nett.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von viminds ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


War super, gerne war in Büro
5
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Es herrscht eine äußerst positive Arbeitsatmosphäre. Man begegnet sich unteinander stets auf Augenhöhe und es herrscht immer ein angenehmes Arbeitsklima.
5
Bewertung lesen
Sehr schöne modern eingerichtete Büros mit neuester Technik zum Arbeiten.
Die lockere und herzliche Arbeitsatmosphäre hat mir sehr gut gefallen. Ich konnte jederzeit den Kollegen Fragen stellen, die umfassend beantwortet wurden.
5
Bewertung lesen
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. :) Ich habe nie Druck verspürt oder mich inkompetent für die Aufgaben die mir gegeben wurden gefühlt. Unterstützung gab es von allen Seiten. Wenn man eine Frage hatten, konnte man jeden ansprechen und jeder hat geholfen. Es wurde zusammen gelacht und auch mal locker gequatscht zwischendurch. :)
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von viminds ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Wann ist man schonmal zufrieden?
Das Gehalt für einen Praktikanten fällt gering aus. Die Gründe dafür sind jedoch nachvollziehbar.
2
Bewertung lesen
Das Gehalt während des Trainee-Programms ist gering, die Gründe dafür aber nachvollziehbar. Das Gehalt nach dem Trainee-Programm, sowie das Gehaltsmodell sind (soweit ich das beurteilen kann) fair und angemessen.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Sehr viele Möglichkeiten für Weiterbildungen und Webinare gegeben und wöchentlich vorgesehene Stunden dafür.
4
Bewertung lesen
Es werden einige gute Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung geboten.
5
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In meiner kurzen Zeit hier habe ich viel gelernt und jeder hat mir gezeigt
was er macht, wenn ich Interesse gezeigt habe und nach gefragt habe. :)
5
Bewertung lesen
Man hat vielfältige Möglichkeiten, sich weiterzubilden: Online-Kurse, Besuch von Konferenzen usw.
Dementsprechend sind auch Aufstiegschancen möglich, sofern man entsprechenden Einsatz zeigt.
5
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Im Rahmen meines Praktikums durfte ich sehr viel lernen und konnte mich durch verschiedene online Seminare weiterbilden.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • viminds wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet viminds besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen viminds als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei viminds als eher modern.
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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Offen und transparent informieren.


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