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Volkswagen Vertriebsbetreuungsges. mbHals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (2)
    66.666666666667%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
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    3,02
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Volkswagen Vertriebsbetreuungsges. mbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,02 Mitarbeiter
2,20 Bewerber
0,00 Azubis
  • 09.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Die vielgepriesene neue Kultur sollte endlich ernsthaft leben und nicht nur aus Schlagworten bestehen

Pro

Man findet gemeinsam eine Lösung für Probleme des Mitarbeiters

Contra

Das Unternehmen legt von viel Eigeninitiative einzelner Mitarbeiter, während andere sich sehr gut wegducken dürfen

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Volkswagen Vertriebsbetreuungsges. mbH
  • Stadt
    Chemnitz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 20.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Bedingt durch die ganzen Umstrukturierungen, Personalabbau und den allgemeinen Umgang mit den Mitarbeitern leider keine Arbeitsatmosphäre mehr vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Ohne Worte

Kollegenzusammenhalt

War schon besser, aber immer noch eine große Stärke dieser Firma.

Interessante Aufgaben

Gäbe es genug, wenn man endlich mal die “ran liesse“ die Ahnung haben und sich nicht nur für 2-3 Jahre profilieren müssen.

Kommunikation

Sowohl intern, als auch nach aussen nur das allernötigste und selbst das wird ständig nur geschönt.

Gleichberechtigung

Ober sticht Unter (gleichgültig welches Geschlecht)

Umgang mit älteren Kollegen

Altersteilzeit nur begrenzt möglich, von den älteren wird die gleiche Schlagzahl erwartet wie von den jüngeren. Wissen und Erfahrung sind nicht wichtig und werden auch nicht geschätzt.

Karriere / Weiterbildung

Wer flexibel ist (sehr flexibel) hat gute Möglichkeiten

Gehalt / Sozialleistungen

Immer noch sehr gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Aufgrund der Art des Umstrukturierungsprozesses eher keine große Sozialkompetenz vorhanden bzw. gewünscht.

Work-Life-Balance

Stress, Angst und Sorge um den/die Jobs können keine WLB erzeugen

Image

Sehr schwer einschätzbar, aber deutlicher Trend nach unten

Verbesserungsvorschläge

  • Man muss offener und wertschätzender mit den Mitarbeitern umgehen, es steckt sehr viel Potenzial in den Menschen
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Volkswagen Vertriebsbetreuungsges. mbH
  • Stadt
    Chemnitz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 16.Feb. 2011
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

teils zu wenig klare Führung,

Kollegenzusammenhalt

Leider wenig gemeinsame Aktivitäten und wenig Interesse daran bei vielen Mitarbeitern

Kommunikation

Kommunikation für die Einzelkämpfer im Außendienst nicht immer gut. Es fehlt ein klares Konzept für den internen Informationsfluss. Mit Mitarbeitergesprächen wird es nicht immer so genau genommen, die werden auch einfach schon mal fallen gelassen.

Gleichberechtigung

Der Frauenanteil ist im IT-Bereich des Unternehmens sehr gering.

Karriere / Weiterbildung

intern wird nur der für tägliche Arbeit nötige Mindestanspruch in Form von internen Weiterbildungen gedeckt. Immer nur nach Train-the-Trainer Konzept. Selten das Gefühl, Wissen aus erster Hand zu bekommen. Kaum externe Schulungen oder Weiterbildungsangebote. Weiterbildung in Eigeninitiative wird kaum honoriert.

Gehalt / Sozialleistungen

Im Außendienst Dientswagen Marke VW. Außer Touareg und Phaeton ab Einstieg alles erlaubt. Keine Budgetgrenze. Werksangehörigen-Leasing und Werksangehörigen-Kauf für alle möglich.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Volkswagen Vertriebsbetreuungsges. mbH
  • Stadt
    Chemnitz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

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Bewertungsdurchschnitte

  • 3 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (2)
    66.666666666667%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    3,02
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,20
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Volkswagen Vertriebsbetreuungsges. mbH
2,82
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,70
83.405 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.614.000 Bewertungen