Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freiheiten in der Gestaltung der eigenen Arbeit, gutes Miteinander auf Augenhöhe.
für den Arbeitnehmer zur Selbsterkenntnis....wer etwas (über sich) lernen will ist hier richtig aufgehoben.
Die Kollegen
Mein Lohn immer pünktlich auf dem Konto war.
keine Ahnung, dafür habe ich ihn nie richtig kennengelernt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Internetauftritt kann verbessert werden. Manchmal Stress, bringt aber der Markt mit sich.
Seine Einstellung und sein Verhalten gegenüber den Angestellten
Das ich mehrmals vor verschlossener Firma stand und mir noch eine Abfuhr am Telefon vom Arbeitgeber abholen musste. Ich solle mich informieren ob die Firma besetzt ist, er würde mir nicht nachlaufen.
Und das ich auf meine Abrechnung und Abmeldung sowie meinen letzten Lohn mit Urlaubsgeld aus März 2018 bis November 2018 warten musste. Der Arbeitgeber hat es auf ein Gerichtsurteil ankommen lassen und danach auch erst mit dem Gerichtsvollzieher Termin gezahlt und die Papiere geschickt.
merkwürdige Lockangebote, die einen im Vorfeld schon mißtrauisch machen, ohne persönl. Kennenlernen.
Wie schon erwähnt bessere Kondituonen für die Angestellten
Verbesserungsvorschläge
Wenn alles so bleibt wie es ist, wäre das schon sehr nice
Der Arbeitgeber sollte hören was die Arbeitnehmer zu sagen haben.
pünktliche Bezahlung, Versprechen einhalten
Andere soziale Vorgesetze einstellen.
An Vertragsvereinbarungen halten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Wahler Wasserspender ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es war die reine Freude. Meine Kollegen haben mich in allem unterstützt.
angenehmes und trotzdem zielgerichtetes Miteinander
Jeder hilft dem anderen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wahler Wasserspender ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
für Weterbildung ist eigene Iniative wichtig. Die Firma ist zu klein für weitere Karrieren
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wahler Wasserspender wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Wahler Wasserspender besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
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