Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Pflicht erfüllen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Gute VerkehrsanbindungSozialleistungen, überpünktliche Gehaltszahlung, sicherer Arbeitsplatz, selbstständiges Arbeiten im Rahmen seiner zugeordneten Kompetenz.
Die nachrückende Führungsebene, alles durch interne Günstlingswirtschaft geregelt. Frischer (unbekannnter) Wind von außen wäre das bessere Konzept für die Besetzung von Führungskräften.
Die Kommunikation sollte verbessert, sowie die Gehälter angepasst werden. Die Gehaltsstruktur innerhalb einer Abteilung stimmt schon nicht.
Der am besten bewertete Faktor von WGH Herrenhausen e.G ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Büro ist klimatisiert und gut ausgestattet, genügend Platz für jeden Bedarf. Vom kleinen Fitnessraum über Duschen und Küche bis hin zum kostenlosen Obstkorb.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WGH Herrenhausen e.G ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Selten der Fall, wer nach oben will braucht Vitamin B.
