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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
ParkplatzHygiene-Maßnahmen werden streng befolgt
kostenlose Corona-Tests
Rabatte, das war es schon
unsozial, unflexibel, unterdurchschnittliches Gehalt, keine Entwivklungsmöglivhkeiten
Ich habe mich komplett an dem Unternehmen getäuscht, nach 1 1/2 haben sie ihr wahres Gesicht gezeigt.
Betriebsrat, regelmäßige Mitarbeiter-Gespräche, Sozialleistungen für Mitarbeiter, flexibler agieren, Home Office zumindest teilweise ermöglichen
Die lassen sich eh nix sagen, müsste komplett ausgetauscht werden. Ein Fluktuation Unternehmen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wolf Wurstspezialitäten ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keinerlei Sozialleistungen: keine VWL oder AVWL, keine Tankkarten/-gutscheine, keine Sonderzahlungen, 25 Tage Urlaub - mehr gibt es nur wenn man das Vorjahr keinen Fehltag hatte, kein Stundenkonto, kein Home-Office möglich, da Keine Laptops zur Verfügung stehen, 45 Stunden-Woche, keine Gleitzeit, telefonische Erreichbarkeit nach Feierabend wird verlangt, aber keine Rufbereitschaft dafür vergütet, Urlaubsplanung extrem unflexibel
Schlechte Bezahlung und es werden große Unterschiede gemacht. Man kann sich noch so anstrengen, nichts wird gewürdigt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Versprechungen aus dem Einstellungsgespräch werden nicht gehalten
keinerlei Weiterbildung/ Förderung
Mitarbeiter-/Leistungsgespräche finden nicht statt, möchte man ein Gespräch wird man vertröstet und vertröstet
