Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das man tagsüber seine freiheit hat und das man viele nette leute kennen lernt
Verschiedene Gebiete in der Zustellung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die bezahlung könnte natürlich etwas mehr sein
Das aller wichtigste zum Schluss. Ich sage nur aufgepasst und überlegt euch ob ihr wirklich da arbeiten wollt. Überleben mit dem Gehalt nicht möglich. Und geben euch quasi gar nichts extra und sonstiges. Am besten umsonst arbeiten denken die sich wahrscheinlich.
Ältere Mitarbeiter, die jahrelang in dem Unternehmen arbeiten, werden bei gesundheitlichen Problemen und Einschränkungen versucht los zu werden. Also bleibt nicht zu lange, dort gibt es im Alter keine Zukunft.
Verbesserungsvorschläge
Vernünftige Bezahlung, wertschätzende Behandlung der Mitarbeiter, Gleichberechtigung, Urlaub aufstocken/ aktuell 20 Tage, vernünftige Arbeitsmittel zur Verfügung stellen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am besten bewertete Faktor von ZVG Vahrenwald Citipost ist Vorgesetztenverhalten mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man kann über alles reden
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ZVG Vahrenwald Citipost ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ZVG Vahrenwald Citipost wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet ZVG Vahrenwald Citipost schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ZVG Vahrenwald Citipost als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen






























