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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibel in der Arbeitseinteilung, tolle Kollegen
Familiäres Ambiente
Junges innovatives Team. Neben Biodiesel Anlagen wird auch im Lebensmittel und Recycling Bereich gearbeitet.
Zusammenhalt zwischen den Kollegen und -innen
Option für Home Office
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ändert sich trotz Eigentümerwechsel nichts in Struktur, manche Abteilungen werden um ein Vielfaches mehr geschätzt als andere
Wurde in einem persönlichen Gespräch mitgeteilt
Wurde bereits in einem persönlichen Gespräch mitgeteilt.
... den Rest.
Siehe Verbesserungsvorschläge und Bewertung ... richtig schlechter Arbeitgeber, was man vorher halt leider nicht weiß ... nachher ist man gescheiter. Ich finde es schwach vom Unternehmen, dass man mit der Beanstandung meiner Bewertung hier versucht, die Wahrheit zu verschleiern.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur modern wirken, auch modern handeln
Kollegialität & Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen sollte besser sein
Wurde bereits in einem persönlichen Gespräch mitgeteilt.
... sollte man dort eigentlich schon wissen.
Wurde beim Austritt persönlich mitgeteilt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,4
Der am besten bewertete Faktor von BDI - BioEnergy International ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Die Kollegialität ist bemerkenswert und macht diese Firma extrem stark, auch in harten Zeiten durchzuatmen und die gesetzten Ziele zu erreichen. Wenn man Fragen hatte, wurde einem immer geholfen und „Urgesteine“ haben ihr Wissen immer mit einem geteilt.
Man bekommt Hilfe wenn man danach fragt. Erfahrenere Kollegen stehen fast immer mit Rat und Tat zur Seite. Neben der Arbeit entwickeln sich auch Freundschaften.
Man bekommt jede notwendige Unterstützung
Hat in meinem Bereich sehr gut gepasst
Kommt auf die Abteilung an.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BDI - BioEnergy International ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
They ask for 100 years experience and PHD degrees and they want to pay a salary of a student job.
Gehalt ist OK. Man wird weder maßlos über- noch unterbezahlt. Zusätzlich gibt es eine jährliche Gehaltsanpassung und eine betriebliche Lebensversicherung.
Das Gehalt wurde immer mehr als pünktlich bezahlt und Sozialleistungen wurden von der Firma auch angeboten.
Durchschnitt
Unterdurchschnittliche Bezahlung für die Region und keine automatische KV- Erhöhungen, da in der Überzahlung inkludiert!!! Erhöhungen müssen selbst verhandelt werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
interessanter Onboardingprozess (durch Corona etwas erschwert), Schulungsmöglichkeiten werden mit den Vorgesetzten abgestimmt.
Weiterbildungen sind gewünscht und werden gefördert
No future in this company , the old employees are constant and the rest are always replaceable.
Was ich sehen konnte wurde es Mitarbeitern ermöglicht an Weiter- und Fortbildungen teilzunehmen und so sich zu verbessern. Von länger angestellten Mitarbeitern hat man erfahren, wie deren Karriereentwicklung in der Firma abgelaufen ist und das die Firma hier die Mitarbeiter soweit möglich unterstützt hat.
Aufstiegsmöglichkeiten/Anforderungen werden schlecht kommuniziert. Was jedoch möglich und verbreitet ist, ist ein Wechsel in andere Abteilungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BDI - BioEnergy International wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet BDI - BioEnergy International besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BDI - BioEnergy International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BDI - BioEnergy International als eher modern.
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Kultur
BDI - BioEnergy International
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kooperieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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BDI - BioEnergy International
Branchendurchschnitt: Maschinenbau