Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Andere Meinungen respektieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Homeoffice
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge- Schöne Büros
- Relativ flexible Arbeitszeiten
Die Freiräume, die den Mitarbeitern gelassen werden um ihre Arbeit zu machen. Das Lösungsorientierte Denken der Chefetage.
Die Freiheit seine Arbeit so zu erledigen wie es einem am besten liegt. Zusammenhalt.
Flexibilität und Offenes Ohr bei Problemen
die Offenheit und Flexibilität am Arbeitsplatz
Es mangelt an Motivation und Innovationswillen. Die Abteilung für Humanressourcen existiert nicht wirklich. Es gibt keine Kommunikation zwischen den Abteilungen, und selbst innerhalb der Teams ist die Kommunikation recht gering. Die Abteilungen (und auch die Mitarbeiter) zeigen mit dem Finger aufeinander, ohne Willen zur Zusammenarbeit.
Die geringen Aufstiegschancen und die fehlende betriebliche Altersvorsorge.
keine Altersvorsorge, keine Mitarbeiterbeteilgung
Bessere Strukturen und Prozesse für Kommunikation und Informationsfluss
Mehr Möglichkeiten sich weiterzubilden.
Mehr interne Förderung der Mitarbeiter
höhere Aufstiegschancen
Der am besten bewertete Faktor von Carrera Toys ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auch hier sind alle gleichgestellt.
Einige ältere Kollegen im Haus, die sehr geschätzt sind.
Beim Miteinander gibt es keine Alt oder Jung
es werden keine Unterschiede gemacht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Carrera Toys ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
nicht vorhanden
Bei der Möglichkeit sich weiterzubilden ist noch Luft nach oben.
individueller Microsoft- und Sprachkurse nach Rücksprache mit Vorgesetzten möglich.
leider Fehlanzeige
