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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr Loyal und Sozial gegenüber Mitarbeiter eingestellt. Hier zählt der Mitarbeiter als Mensch und wichtiger Teil vom Unternehmen.
- Das Team
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Für Techniker einen Firmenwagen
- Verschiedene Firmenevents
- Firmenrad Option
fair, kollegial, offen gegenüber neuen Ideen
Benefits für Mitarbeiter bei sportlichen Aktivitäten, Firmenauto + Handy, interessante Aufgaben, Man kann eigene Ideen einbringen, Teamgeist
Sehr feiner Dienstleister mit gutem Arbeitsklima, sehr guter Bezahlung und hoher Wertschätzung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
gibt es nichts
Kommunikation und Image nach außen bessern.
Einzelne Arbeitskollegen verstehen die Kultur und Kollegialität, sowie Qualität nicht und bringen Ärger ins Team.
Kommunikation zwischen Mitarbeitern sowie Vorgesetzten darf verbessert werden
Tatsächlich nichts
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation in manchen Belangen (intern wie extern)
- Prozesse weiterentwickeln
gibt es keine
Weiterhin konsequent auf die Qualität seiner Mitarbeiter / Kollegen und Kunden achten.
interne Abläufe weiter perfektionieren
Konzeptentwicklung für gewisse Workflows gehören besser ausgearbeitet und fixiert.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Datenstrom IT Dienstleistungen ist Karriere/Weiterbildung mit 4,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Weiterbildungen sind gerne gesehen, es gibt einen Bildungsgutschein pro Mitarbeiter.
Jedem Mitarbeiter steht jährlich ein Budget für Weiterbildung zur Verfügung
3333€ Weiterbildungs Budget pro Mitarbeiter
wird sehr gefördert, jährlicher Bildungsscheck in der Höhe von 3.333€/Mitarbeiter:in
Top, wir haben 3.333 EUR / per Mitarbeiter und Jahr zur Ausbildung zur Verfügung
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Datenstrom IT Dienstleistungen ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Es wird stetig an der Internen Kommunikation gearbeitet und die Mitarbeiter bekommen die Möglichkeit sich als Team weiterzuentwickeln.
Sehr ungenügend
Ab und zu werden Informationen zu spät weitergereicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Datenstrom IT Dienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Datenstrom IT Dienstleistungen besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Datenstrom IT Dienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Datenstrom IT Dienstleistungen als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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