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E-CONOMIX 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score34 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter

93%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 29 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Softwareentwickler:in4 Gehaltsangaben
Ø47.500 €
Webentwickler:in4 Gehaltsangaben
Ø40.400 €
Projektmanager:in3 Gehaltsangaben
Ø59.500 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
E-CONOMIX
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
E-CONOMIX
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    87%87
  • HomeofficeHomeoffice
    87%87
  • InternetnutzungInternetnutzung
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    70%70
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • CoachingCoaching
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • RabatteRabatte
    30%30
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    30%30
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    30%30
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • KantineKantine
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Für mich persönlich ist natürlich die Lage des Büros toll. Auch die Atmosphäre der Räumlichkeiten wirkt sich sehr positiv auf die Arbeitsleistung aus. Man kommt immer gerne ins Büro, weil man nicht nur Kollegen sondern echte Freunde triff und das jeden Tag. Jeder Mitarbeiter wird mit seinen ganz eigenen Stärken gesehen und verstanden. Das Team funktioniert am besten Miteinander und das ist nicht nur das wichtigste für unsere Vorgesetzten, sondern auch für jeden einzelnen von uns.
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In einer überaus angenehmen Arbeitsatmosphäre und mit einem Team, in dem man sich wie als Teil einer großen Familie fühlt, darf ich an den spannendsten E-Commerce Projekten des Landes arbeiten. Herausforderungen werden gemeinsam gemeistert und auch der Spaß kommt durch Teamevents oder gemeinsame After-Work-Abende nicht zu kurz.
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Es wird immer darauf geschaut, dass es den Leuten bzw. dem Team gut geht. Danke!
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Spannende Projekte, tolle kompetente Kollegen die einen weiter helfen
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Alles - bis zur Pension :).
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 15 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Dass ich nicht bereits früher dort begonnen habe.
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- Die respektlosen Aussagen nach der Kündigung.
Garnicht sportlich, innere Arbeit.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Absolut keine - ich kann mir keinen besseren vorstellen.
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- Überdenken was man zu Mitarbeitern sagt die man gerade gekündigt hat.
- On-boarding Termin nicht immer verschieben.
- Überdenken wie man Leute anständig kündigt. (Stichwort: RESPEKT!)
Mir fällt leider nichts ein.
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Fenster bei allen Arbeitsplätzen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von E-CONOMIX ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Das Büro ist sehr groß, hell, freundlich und modern. Jeder Arbeitsplatz hat die benötigte Ausschattung (2 große Bildschirme, Kabel, Adapter, Maus, Tastatur,...). Es gibt zwei kleine Besprechungsräume mit großem Fernseher für Besprechungen, einen großen Besprechungsraum und auch einen Sozialraum, in dem hin und wieder Besprechungen stattfinden oder man sich schnell mit Kollegen zusammensetzen kann um etwas zu besprechen.
Das Arbeitsgerät (Mac, Linux, Windows) kann sich jeder nach Belieben selbst Aussuchen.
5
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Tolles Büro und auch Home Office darf jeder beliebig machen.
5
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Eigener Schreibtisch, eigener Laptop, eigene Bildschirme, flexible Arbeitszeiten, angemessene Bezahlung, was will man mehr?
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von E-CONOMIX ist Kommunikation mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


On-boarding Termin wurde von Woche 1 meistens verschoben.
Ein richtiges On-boarding gab es meiner Meinung nach nicht.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 7 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Weiterbildungen sind im Unternehmen gerne gesehen und werden großzügig unterstützt.
5
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Wenn jemand Interesse hat zB. eine Zertifizierung zu machen, wird das gerne gesehen und auch gefördert.
Es gibt eher eine flache Hierarchie und deswegen auch nicht so viele "Aufstiegsmöglichkeiten" aber es gibt die Möglichkeit mehr Verantwortung für zB einen speziellen Aufgabenbereich oder für ein Projekt (Tech-Lead) zu übernehmen.
5
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Selbst als Berufspraktikant geben sie dir die Möglichkeit, dich weiterzubilden und geben dir die Möglichkeit Zertifikate abzuschließen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen