Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs?

Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs das Gehalt?

Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs wahr?

Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Gesundheits-Maßnahmen
88%88
Parkplatz
88%88
Kantine
82%82
Mitarbeiter-Events
82%82
Rabatte
76%76
Betriebsarzt
76%76
Essenszulage
59%59
Barrierefrei
53%53
Internetnutzung
53%53
Coaching
47%47
Flexible Arbeitszeiten
35%35
Mitarbeiter-Beteiligung
35%35
Betriebliche Altersvorsorge
29%29
Homeoffice
18%18
Diensthandy
18%18
Firmenwagen
6%6
Gute Verkehrsanbindung
6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Soziale Aufgeschlossenheit

September 2024Bewertung lesen

Mitarbeiter werden geschätzt und gefördert. Die Gesundheit steht hier ganz oben, sowie ein herzliches Umfeld. Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant ist super.
Als junger Mensch bekommt man die Möglichkeit sich als junge Führungskraft zu beweisen!

Dezember 2022Bewertung lesen

Dass die Gesundheit des Mitarbeiters geschätzt/gefördert wird. Die Verpflegung top ist. Es unterschiedliche Interessante Aufgaben gibt.

Oktober 2021Bewertung lesen

Die Möglichkeit für Mitarbeiter-Essen

November 2019Bewertung lesen

Fort- und Weiterbildungsangebote

September 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Sehr steile Hierarchien

August 2026Bewertung lesen

Schlechte Kommunikation

September 2024Bewertung lesen

Gehaltspolitik

Oktober 2021Bewertung lesen

Konservativ und Autoritär; Abteilungsleiter teilweise schlecht im Führungsverhalten und der Kommunikation

November 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter besser schulen

November 2023Bewertung lesen

Mehr Kommunikation!

September 2024Bewertung lesen

Gehalt sollte etwas gesteigert werden, sowie die Home Office Möglichkeit ausgebaut werden!

Dezember 2022Bewertung lesen

Gehalt etwas steigern

Oktober 2021Bewertung lesen

Mehr Gehalt/ langfristige Mitarbeiter mehr schätzen

Oktober 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herz-Kreislauf-Zentrum Groß Gerungs als eher traditionell.